：职工每日工作8小时、每周工作40小时。请问：《劳动法》规定周工作时间为44小时，而《国务院关于职工工作时间的规定》则规定为40小时，两者相差4小时，这是不是矛盾呢？期待专业回复！谢谢...
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《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》每周工作时间一个是不超过44小时，一个是不超过40小时以哪个为准？...
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请问《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法 现在是否有效？...
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劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》每周工作时间一个是不超过44小时，一个是不超过40小时，按哪个执行？ 我们公司上班时间目前是周二～周五，14:30～18：30－19:10～21:00，周六周日10:00～12:30—1:10～21:00.是不是有违反规定了？...
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《劳动法》第三十六条：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《国务院关于职工工作时间的规定》“职工每日工作8小时、每周工作40小时。”。两个以哪个为准？...
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〔1981〕36号）、《广东省人民政府关于职工探亲待遇规定的实施细则》、《关于机关、事业单位工作人员探亲假、年休假等有关假期待遇问题的通知》（粤人薪〔1996〕 按照本条例第三十一条第二款的规定举行听证，经过听证的复核意见可以依法向社会公示。听证所需时间不计算在前款规定的期限内。 信访人对复核意见不服 ...
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的. 另外深圳劳动部门或者广东劳动厅有没有文件关于三班制工作时间的规定?因为我在网上看到江苏省有这样的文件规定的. 江苏省劳动和社会保障厅办公室苏劳社办函［ 如喝水、上厕所等)、女职工哺乳时间以及依据法规或行政领导要求离开工作岗位从事其他活动的时间(如工会活动时间、行政活动时间、出差时间、履行社会职责 ...
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每月支付二倍的工资。 中华人民共和国劳动合同法[2013年修正] 2.第三条 职工每日工作8小时，每周工作40小时《国务院关于职工工作时间的规定》 申请人:莫孟秋 2013年11月13日看看有什么欠缺的 、...
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36小时；国务院《关于职工工作时间的规定》说每周工作时间不超过40小时，因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行。企业应该怎么执行呢40还是44呢？每周不超过44小时就不算违法，也不算加班？还是说超过40个小时以外的4个小时算加班费？...
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44小时。最近查了一下劳动法和国务院颁布的关于职工工作时间的规定，明确指出：每日工作不超过8小时，每周不超过40小时。公司属于互联网行业，并非 ，对于是否属于特殊行业可以通过劳动行政许可执行特殊工作时间安排不得而知；且规定，超过工作时间的应按照正常工资的150%进行发放，但是周六上班从来没有算过加班费 ...
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