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月至今单位应缴纳医疗保险费、大额医疗保险费、工伤保险费、失业保险费、生育保险费;第二,并要求被告补偿2009年9月至2010年12月单位应缴纳基本养老保险费,第三,要求被告承担自劳动仲裁之日起至6个月因被原告过错所导致原告应享受医保报销差额;第四,要求被告支付十二个月工资作为劳动合同解除经济 ...
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为服务站配发了必备医疗器具 2009年2月,被告向服务站发放了诊断床、治疗床、输液床、诊断桌椅、资料柜、血压计、听诊器、消毒盘、冷藏箱等基本医疗器具。 4、 按规定考核后发给陆建良劳动报酬,由此认定:陆建良为被告提供了有报酬劳动。 七、被告收取陆建良生前养老保险费。 被告(原南洋中心卫生院) ...
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乙方工作安全与健康。 三、出国费用、工作报酬及奖励 1、乙方出国费用包括(签证费、公证费、保险费、体检费等),均由甲方按实际发生额承担。若因安哥拉 ),甲方按中国国内生活水平给付乙方基本生活费。对乙方因潜伏性重大疾病,有既往病史疾病复发,性病,因打架斗殴致伤医疗费用甲方不予承担,由乙方自行承担 ...
//www.110.com/ask/question-4545582.html-了解详情
补交申诉人于2016年6月15日开始至2016年9月15日社会保险(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。 3.请求裁决被申诉人支付 人民共和国劳动法》第一百条“用人单位无故不缴纳社会保险费,由劳动行政部门责令限期缴纳,逾期不缴,可以加收滞纳金”。且《中华人民共和国社会保险法》 ...
//www.110.com/ask/question-9400704.html-了解详情
福利待遇 第十四条 甲乙双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应当由乙方缴纳部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。 第十五条 甲方应当 内,向劳动行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,享受工伤医疗待遇履行必要义务。 第十七条 甲方为乙方办理补充养老保险(企业年金)和 ...
//www.110.com/ask/question-8509876.html-了解详情
由原用人单位缴清历年所欠失业保险费。乡镇机构改革分流人员符合申请失业保险条件,可以向当地失业保险经办机构申请享受失业保险金及其他失业保险保险 事业单位人员),退出编制序列,有关部门取消工资关系,同级财政部门每月按本人2005年国家规定工资标准70%发放基本生活费。可是我们这些在乡镇工作多年 ...
//www.110.com/ask/question-1161184.html-了解详情
劳动报酬; 3)未依法为乙方缴纳社会保险费; 4)甲方规章制度违反法律、法规规定,损害乙方权益; 5)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同其他 补充协议) 9、有下列情形之一,甲乙双方劳动合同终止: 1)劳动合同期满; 2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇; 3)乙方死亡,或者被 ...
//www.110.com/ask/question-1127506.html-了解详情
社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 (二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病,依法享有获得医疗救治、经济补偿权利。 ( 是否解除或终止等。劳动者应当如实说明,并应书面承诺真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况,骗取甲方签订劳动合同,经甲方查出或被原单位追诉, ...
//www.110.com/ask/question-261770.html-了解详情
社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。 (二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病,依法享有获得医疗救治、经济补偿权利。 ( 是否解除或终止等。劳动者应当如实说明,并应书面承诺真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况,骗取甲方签订劳动合同,经甲方查出或被原单位追诉, ...
//www.110.com/ask/question-6694449.html-了解详情
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