47条）。（2012年6月工资4392元） 3. 要求支付：未提前30天解除劳动合同的经济补偿金4392元（新劳第40条）。（2012年6月工资4392元 违反公司规定。 2.我认为被申请人的行为违反了劳动法及劳动合同法的有关规定，故提出以上请求事项，请仲裁委员会依法维护我的合法权益。 补充工资卡一年 ...
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被告在劳动仲裁和一审法院及提供给劳动监察大队的劳动合同样本，与其在二审提供的劳动合同完全不同，是两份不一样的劳动合同。在鉴定二审提供的劳动 绍兴市天宏数码科技有限公司为了克扣原告加班工资而设定的）。而在二审法院提供的劳动合同中关于乙方的岗位工资：3000﹢1000元；…。后面手写加注“（其中3000元 ...
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公司不缴纳保险，拖欠离职员工半个月工资，离职证明上写的是“双方协商解除劳动合同”（我的直接领导，部门总经理，股东但非法定代表人）签的字。没有盖公章， 2.离职证明，3.还可以提供其他同事劳动合同（有盖公章）上有他签的字，能否把这个做为样本？感谢各位律师的指点。我的仲裁要求 1.补缴综合保险2.公司没有 ...
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劳动合同的案件，可以直接去法院起诉吗？ 因为劳动合同的签订时间与真实的时间相比，被提前半年。申请印章的时间鉴定，需要公司的比对样本，这个，法院可以调取，但仲裁没有权利。...
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我突然接到南皮县交通局公路站通知，要求我向单位写解除劳动合同关系申请，并给了一份由当时公路站负责人书写的“申请”样本，至今我还保存。随时，南皮县交通局公路站又 在单位强制之下，我在协议书上签字。2005年9月，我向南皮县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，贵为以南劳仲不通字（2005）第8号通知我方因期限 ...
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事达到申请破产的条件。于是公司同事组织大家自愿发起请律师申请仲裁走法律途径，律师给样本让大家都自己主动解除了劳动关系再申请赔偿金额，孕期的也说建议我们解除合同， ，可能只能跟普通员工获得的赔偿金一样，现在主动劳去合同关系已发出并签收了，我还能反悔不解除劳动合同关系吗 请问，像我现在这种情况其实是不是不 ...
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也都未曾办理。直至2011年1月开始，公司与我签订了一年的劳动合同，但是签后没有给我留合同样本，并且开始缴纳五险一金，工资发放是规定工资的80%，剩余 ，争取自己的最大权益，我该提哪些要求？ 3、如果协商解决不了，我想申请仲裁，我该有那些证据？ 4、我们的诉讼对象是我们的公司还是公司后面的集团？ 谢谢 ...
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事情是这样的， 我是2012年9月份进的公司，合同岗位是镀膜组长，2013年11月份公司决定把我调到另一个部门任职，协商后本人同意 并且相关的调档 才能维护自己的权益呢！申请仲裁 会得到经济补偿金吗？以什么理由申请总裁呢？证据材料有：公司的员工手册规章制度两个样本！而且两个样本内容都不一样，员工手册的 ...
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合同，还有赔偿金问题。2月15号（已经搬到福清上班）公司下达一份通知以及劳动合同变更、解除确认函（协议）。大概内容就是变更的方案及补偿政策，要求三个工作日 我们一部分人调回母公司，并且不给予赔偿金。我现在是否能够申请劳动仲裁？原先下发的那份通知及确认函已经上交，手头只有样本是否能够做为证据？麻烦您了！...
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单位存在下面四点违法行为：1，不续签劳动合同；2，不足额支付劳动报酬；3，国家法定节假日休假不支付工资；4.未给劳动者缴纳养老保险，想通过快递通知单位解除劳动关系，求一份好的样本，能在仲裁中对劳动者有利的通知书？...
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