劳动纠纷在一审通过简易程序的时间有8个月了，期间有调解但未达成于是劳动者一直要求法院下判决书而法院就是拖着也不说明任何的不下的理由，最后 情况是属于劳动合同到期终止还是属于协议解除。另外劳动者的劳动纠纷是和分公司的纠纷但是《协议书》上所加盖的公章却是总公司的而且劳动者一直是以分公司作为被告来起诉的，见 ...
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影响我的工作利益从而引发诸多的矛盾，今年9月份公司发觉我与公司个别股东的矛盾越来越突出后经调解无效情况下，于10月份让公司每个员工补签了格式劳动合同 请求：第一请求仲裁公司补偿因未签订劳动合同应补偿的11个月工资；第二请求仲裁公司兑现本人在入职公司前承诺的项目提成（有提成协议书）。 现在主要的问题是我 ...
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您好，我想咨询关于培训学校关闭，签了合同不给工资，后面去劳动仲裁委员会参与调解，有劳动人事争议调解中心的调解协议书，法官迟迟也执行不了，老赖一直再而三得不给工资，请问我发起民事诉讼，追加股东责任，让法院强制执行，请问，我该怎么操作？谢谢！...
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律师好，我明天开庭。之前在新区法院签订了民事调解协议书。但是对方以民事诉讼法第200条，第一款规定提起再审。我想问下，如果明天审理，驳回上诉。之后会不会还有其他的二审之类的，还是就到此结束了。...
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： 1.协议书约定的绩效奖金余额，大约25万； 2.违法解除劳动合同的赔偿金大约5万； 3.拖欠的两个月工资大约4万。 到二审阶段，企业主动提出调解。 根本就没有缴税，这时劳动者还有什么途径可以维权？追回应得的余额？ 7.如果在调解时，劳动者在条款上加上大意如此“不得以任何理由扣减应该支付的金额例如 ...
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承担2000元，我承担8400元，由于当时孙莫报了警，公司让我们去派出所做个调解协议书，一次性当场付清赔偿，以至此事了结。随后大概过了1个多月，公司开始逼迫 发现手续表中很多赔偿公司的款项，甚至下面还有一款；本人说明，为解除劳动合同，不存在劳动纠纷的款项，我担心我辞职的话还会要求我签字，因为签了字我就 ...
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中；可以发现该法官的违规，违法事实与证据；立案庭表格上填写的；立案案由《劳动纠纷》争议为立案件的？法院立案填写日期 为2012年2月28日。就已经 了？还有一份被告人？向法庭申请庭外《劳动纠纷》和解协议书签名填写日期为2012年2月29日----3月27日一共25天的调解天数规定？ 又又是一份从4月 ...
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工作赔偿金必须要签下《解除劳动关系清算协议》，才能到财务部领取，而且还说6月20日就要结束。以前工厂还和我们部分人员签了一份《协议书》，2010年6月1 他处理协议的事并不予理睬，请问这合理吗？我已经申请劳动仲裁，可是集团人事总监张先生态度很强硬，说不同意调解，想打官司你就打！请贵律师事务所为我指条明 ...
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