关于贯彻实施《北京市企业职工生育保险规定》有关问题的通知京劳社医发〔2005〕62号 颁布时间：2005.05.25 七、《北京市人口与计划生育条例》规定的晚育奖励假 国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其 ...
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无试用期。到期单位不再续聘。工作期间养老医疗工伤失业按照北京市规定最低系数缴纳，非本人上年度平均数。生育保险和公积金从12年才给上，系数也不是本人 ，无奖金。按照公积金管理条例央管单位必须为职工缴纳住房公积金。企业职工生育保险规定未缴纳生育保险应由单位负责生育医疗费，但是12年前事业单位并不许交生育 ...
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