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我与人力资源公司签订就业协议把我派遣到甲单位，有效期一年，现在未到一年，人力资源...
辞职，我想问人力资源这样是否违反规定？人力当初是帮甲招人，我是与人力签的协议，我是否有权拒绝不调离甲？这个就业协议不是三方协议，就是就业协议书，还想问就业协议书与劳务合同有什么区别？如果人力违反规定，我要如何维权，急求，谢谢...
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