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请问单位没有及时医保,导致生育保险现在尚未报销,怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2138330.html-了解详情
在其中)。当天就要我们都交接了手中的工作,也没有我们书面的通知书。这种情况下,自己知道单位是不能单方面与解除劳动合同的,也与相关经理谈过了,但经理 ,保险及公积金就断了,生育保险及津贴就无法申请了,(这项必需在这个单位申请才行),也无法申请公积金贷款了,怎么办?如果仲裁的话,首先会 ...
//www.110.com/ask/question-402490.html-了解详情
,就这样回家了,15年六月份生的小孩,办理了生育保险单位合同2015.12.31日到期了,单位没有通知解除合同或者续签,保险单位一直着呢,16年2月份生育保险钱从保险公司发到单位了,单位要求解聘合同才一部分生育保险钱,这样合理吗?应该怎么办孩子现在还没满周岁在 ...
//www.110.com/ask/question-6278331.html-了解详情
办好医疗保险相关手续,经多次询问单位单位说资金紧张,单位没有钱我们缴纳单位应缴纳的部分,所以生育保险手续不能办下来。当时单位负责办理医保的人说让 多,催了很多次也没有结果。因为在人家屋檐下工作,不好弄翻脸。请问一下,这种情况,久托不解,怎么办?如果要求单位按照医保标准报销住院费用合理吗? ...
//www.110.com/ask/question-66243.html-了解详情
单位签订了3年劳动合同,到2013年的10月底到期,在2012年的10月底生的孩子,产假到今年4月底到期,因为单位不让请哺乳假,就又请了2个月的事假。生育保险单位以后到现在都还没有报销下来,因为单位安排的工作场所有有害气体,不想去上班了,准备下个月辞职,请问辞职 ...
//www.110.com/ask/question-1713084.html-了解详情
在此期间店里出一千块钱,向里面的一位大师傅学推拿。自己一千,一共是两千。由于最近检查才知道怀孕了,反应也有点大,老是吐,就不能上班了。所以 可以算长假,但是单位要为员工办理生育保险。但是经理说那就走法律程序,说国有国法,店有店规。只算长假,怎么办单位没有签合同,这个事情要怎么解决呢? ...
//www.110.com/ask/question-1771139.html-了解详情
上班的时间公司以人员饱和,没有的位置为由,不让上班。自12月起由自己把钱打到会计哪里,会计保险单位保险三年多。材料20150914号到公司。公司说已经到社保中心。可去查没,请问怎么办才能报销生育险?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-5911565.html-了解详情
时间公司以人员饱和,没有的位置为由,不让上班。自12月起由自己把钱打到会计哪里,会计保险单位保险三年多。材料20150914号到公司。公司说已经到社保中心。可去查没,请问怎么办?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-5911504.html-了解详情
生了宝宝,生育险已经报下来,但现在公司却不愿意把钱全部,要扣除几个月的产假工资。说既然是离职状态,本就没有产假工资,就更应该扣除那部分钱。离职后公司并未发过任何一分钱,保险也是自己在。现在公司故意拖延不有道理么?请问怎么办?...
//www.110.com/ask/question-4495359.html-了解详情
律师您好:休产假第五天单位失火了,现在已经5个月了,单位在筹建中,快上班了,如果单位不发产假工资或少发怎么办?我们没有生育保险,而且这五个月的养老保险还让自己。请问这合理吗?...
//www.110.com/ask/question-1382130.html-了解详情
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