实施的，《对＜工资支付暂行规定＞有关问题的补充规定》是1995年5月12日实施的，根据“新文件优于旧文件”的原则，铁道部自定基数的规定已经无效，一审 中华人民共和国劳动法》第十八条规定的无效情形来确认其效力，还应适用《中华人民共和国合同法》中关于“格式条款”的规定。该合同内容中“六、劳动纪律5.甲方因 ...
//www.110.com/ask/question-2156034.html-了解详情
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定 “人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的,如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性 的义务存在主观故意，严重的侵害了劳动者的权利。这也经违反了《劳动合同法》的规定，法律风险应该由南航北分承担。 （4）《中华人民共和国劳动 ...
//www.110.com/ask/question-2777308.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·合同法基本原则与适用问题
- ·银行质押担保借款合同
- ·双方的担保协议是否有效
- ·管辖异议上诉书
- ·财务会计制度
- ·个人所得税减免税申请报告
- ·实质审查
- ·一次性抚恤金发放办法
- ·终止劳动合同补偿协议书
- ·设备买卖合同管辖权
相关搜索