我进现在的公司一年多了,进公司的时候没签过什么合同和协议,由于薪金问题我不做了,但是公司要求我签同业禁止合同,我需要签吗?我要是签了公司应该补偿我多少钱?...
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离职时在公司提供的离职承诺书上签了字，承诺2年内不到同业其他公司就职，除了几个月的离职补偿外，没有对同业禁止补偿进行任何商议和协议签订，请问这样的单方面禁止承诺可否视同无效或撤回，谢谢1...
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公司的工艺研发人员，刚和公司续签了3年的劳动合同，并附有保密协议和同业禁止协议，另外在劳动合同中又 附带了保密条款，并说在每月工资中支付100 得到公司任何竞业补偿金的情况下，就从事同行业相关技术工作，开发同类产品是否违反协议 ？原公司如果要和我打官司，是否要赔偿？ 3 公司可能在离职通知中含有以下 ...
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！ 我6月15号向公司发出离职申请，今天（7月15号）我去公司办理离职手续，老板要求签同业竞争禁止协议才给办理离职手续。竞业协议中说我签的合同是3年，现在工作只满了1年，这一年当中公司叫人来带我花费了很多精力，现在我在未完成劳动合同的情况下提前离职给 ...
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结清手续，这时，人力资源部门领导说我是业务骨干，必须签竞业禁止承诺书，保证5年内不得从事同业，而且只是承诺，没有任何的经济补偿，我不同意签，人力资源部门 的环节也没法继续办理下去。单位在2005年7月和我们签了聘用合同书，写明时间是5年，到期后再也没有签署任何合同和协议。 请问各位律师，我们该怎么办？...
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