员工离职后因病死亡,现家属以当事人在职时公司未购买社保为由要求公司支付丧葬费、抚恤金。该当事员工到我公司就职前在其它公司工作一直未购买过社保,进入我公司3年半的时间里, ...
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参加的平安人身意外团险,已经赔付了他15万元,交通肇事方也赔了他27万,现该员工又要求我公司赔付他丧葬费、一次性抚恤金和遗属补助费,合理吗?我们公司该不该赔付(该员工参有社会保险)? 补充:询问当地社保局,他们说在职员工死亡的需单位支付丧葬费等费用,这个有法律依据吗?...
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我单位有一在职员工意外身亡,单位一直有为其缴纳社会保险,根据《社会保险法》规定:参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。请问这个丧葬补助金和抚恤金具体是个什么样的标准?...
//www.110.com/ask/question-548222.html-
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父亲是甘肃一家工业企业的员工,今年55岁,处于内退期间,近期不幸非因工病故,想咨询这种情况丧葬费,一次性抚恤金和养老保险金该怎么报领,感谢!...
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企业在职非因工死亡员工 丧葬费 抚恤金由社保支出,还是单位?...
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公司一名员工因在外嫖娼导致突发脑淤血治疗二十多天后身亡,其直系亲属是否可申请丧葬费、抚恤金、生活困难补助金等权益?谢谢!...
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在职员工,因在外面喝酒死了,经抢救无效死亡,请问公司有责任和应赔偿吗?好的!谢谢!喝酒死了意外保险里有保吗? 那公司应不应该给死者付丧葬费和抚恤金吗?...
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国企,一员工70年代在单位宿舍非工作时间失踪,公安机关多次侦查,未破案。家属去年在法院宣告其死亡,先来要求企业支付丧葬费、工亡补助金、供养亲属抚恤金等百万元。请问这种未经劳动部门认定算因公死亡吗?法律会支持家属的诉讼请求吗?谢谢...
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