学习，能独立胜任本职工作； 4. 沟通协调能力强，具有亲和力，工作主动灵活，团队意识强； 5. 能较好完成上司交办的各项任务，能妥善处理工作中出现 四、 奖励方式： 1. 颁发奖状以及现金奖励； 2．物质奖励、参加学习培训、旅游等其他方式的奖励。 12、 学习激励实施细则 为提高员工自身素质，鼓励员工 ...
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11月月底因和客户合作意向，并已经双方确认合作合同，但客户老总在出差也因为周末不能及时将合作服务费打给公司，当时上级又给予极大压力，为了个人出单 ，我个人先帮忙垫付一万元服务费（由于我的1万垫付费，使得团队业绩得以完成，获得了公司4000的旅游经费奖励）。12月公司发现了我替客户垫付一万元的费用一事 ...
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我去年在酒店工作 工资定好月结 由于我这是景区接旅游团队的比较多 旅行社对我们酒店是十月份后结账 所以我们工资也就改成十月份后结账 可是直到现在也没开 我们没有合同 去法院是没有证据就是合伙诈骗 去劳动局也没管我们 我们二十多员工怎么工资开不出来还没出说里了...
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