为事业单位，97年申请1年停薪留职后在转年没有按时回到原单位，从而被单位除名。但是根据“国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定”和“全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定” 人调发[1992]18号中的明确规定没有除名那么一说，只有“《企业职工奖惩条例》（国发[1982]59号 ...
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，确保学校正常的教育教学秩序，根据人事部关于印发《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》的通知【人调发（1990）19号】，结合《事业单位聘用 行业、特殊工种的； （四）从事国家机密工作，或曾从事国家机密工作，在规定的保密期内的； （五）经司法或行政机关决定或批准，正在接受审查、尚未 ...
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和义务的用人单位继续履行。 第九十五条劳动行政部门和其他有关主管部门及其工作人员玩忽职守、不履行法定职责，或者违法行使职权，给劳动者或者用人单位造成损害 实施意见》以及《河南省劳动厅关于开展高级技师评聘工作的意见》 豫劳培[1995]42号《关于实行技师聘任制的暂行规定》，等不同时期的多个文件精神没有 ...
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规定的内容，对此，应当认定七台河站所指定的工作时间制度并不违反国家法律、法规和上级主管机关的文件要求。按照哈尔滨铁路局文件[（1995）230号文件 的名称不同，《劳动法》中称为“劳动者正常工作时间工资”，劳动部《对＜工资支付暂行规定＞有关问题的补充规定》称为“月工资标准”，劳动部《关于若干条文的说明 ...
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