劳动法在线咨询，我在一家工厂上班从2008年8月上班到2015年3月，然后厂里放假到2016年3月宣布经济裁员，补偿按照劳动法第47条，然后8年工龄补偿全是按照2015年放假期间的当地最低标准补偿，这样是不是正确的？补偿是不是应该按照工作者工作每满一年的基本工资来计算的，请在线老师帮忙解答一下，谢谢...
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您好，是110网在线咨询么？我想咨询下有关劳动法方面的问题可以吗？...
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各位律师，你好！ 我想在线咨询一下:我以前在母婴店上班，本月5号离职，15号老板结算工资时，强行扣除我150元，向老板咨询后才知，这钱用于我一人购买过期大王纸尿裤一包（这包纸尿裤限用日期为2017.6.28日，但这包纸尿裤限用日期还有 ...
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各位律师，你好！ 我想在线咨询一下:我以前在母婴店上班，本月5号离职，15号老板结算工资时，强行扣除我150元，向老板咨询后才知，这钱用于我一人购买过期大王纸尿裤一包（这包纸尿裤限用日期为2017.6.28日，但这包纸尿裤限用日期还有 ...
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各位律师，你好！ 我想在线咨询一下:我以前在母婴店上班，本月5号离职，15号老板结算工资时，强行扣除我150元，向老板咨询后才知，这钱用于我一人购买过期大王纸尿裤一包（这包纸尿裤限用日期为2017.6.28日，但这包纸尿裤限用日期还有 ...
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农民工在线咨询: （保障农民工工资支付条例） 其中:第三十条:分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。 弱弱的问一句，我们农民工要是拿不到钱，总承建商有义务替分包商代发工钱吗？ ...
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在线咨询详情 在劳动纠纷案中，我与用人单位已经闹到了劳动局，但是公司人事提供了虚假证词，否认我上班的事实，而我的证据足以推翻他的伪证，请问我该如何追究他的法律责任？报警还是去法院？...
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劳动仲裁在线咨询 于2018年8月24号进入瑞金市私立红都学校任职。在职期间兢兢业业 努力工作 在职期间 一力承当了 本应一个团队的所有工作。于2020年8月，在任职2年期间未签订劳务合同。未购买五险一金 ，因我要考试，让我安心考试，学校等不了为由将我辞退，请问可以申请仲裁吗...
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