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求教,一个员工来公司就职保安,公司未签订合同,但员工离职时,要求他写承诺书:“自收到公司支付现金工资后,不再与贵公司产生任何形式任何纠纷,本人保证不再以任何形式追究公司任何责任” 这个有用吗?他现在已经向仲裁提起诉讼,公司目前未向仲裁提供任何信息,求教,如何把损失降至最小 麻烦...
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