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劳动合同纠纷,要求双倍赔偿胜诉,但是之前公司肯定会拖着不给,打算申请强制执行,但是本人不在国内是否能委托朋友办理呢? 谢谢...
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和生产为主,现在由于公司经营不善,决定解散五金模具小组,本人与公司签订的劳动合同是五金模具设计,合同期为2010.10.01--2013.10.01,最近公司通知公司面临困难, ,说我的合同快到期了让自己辞职,不做任何赔偿,如果不愿意自己辞退就给我调整工作岗位,请问应该如何处理,如果要委托律师和公司帮 ...
//www.110.com/ask/question-1708970.html-了解详情
,不得从事甲方业务以外的经营活动。 4、乙方合同期间,因自身原因产生的纠纷或后果,自行承担全部责任。 5、乙方合同期满后需按时回国,不得非法滞留。 6、 ,甲方提供返程航班机票,同时,按中国相关法律规定对乙方进行补偿,补偿费用由委托的保险公司承担,不足部分由甲方承担。 4、乙方因工伤、职业病以外的原因 ...
//www.110.com/ask/question-4545582.html-了解详情
我公司劳动合同最后一条是这样写的:本合同一式两份,空格处应填写清晰,不得代签或涂改,经甲方盖章和法定代表人或委托代理人签字,乙方签字后生效。 我想问的是。我的合同只有我自己的签字,而公司只改了个合同章,并没有委托代理人或法定代表人的签字。这样的劳动合同有效吗? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2286096.html-了解详情
多的工作日志可证明),工资通过网银转帐打入帐户。2012年8月17号合同期满离职。 劳动纠纷:工资和出差备用金,都通过网银打入,2011年一年的出差报销不 ,能否在乌劳动仲裁, (如回北京仲裁,精力和财力都跟不上) 如何委托? 口头上的合同(或是员工手册里绩效办法)约有三四万元不兑现。 出差报销,出差 ...
//www.110.com/ask/question-1366701.html-了解详情
时间内到岗。鉴于上述情况,本人已无意再在该企业工作。但公司不愿意支付赔偿金解除合同,要求本人必须到岗,我实在不愿意去,又害怕公司以旷工等为理由解除我的劳动合同变被动为主动。请问我该如何应对才能合理有效地维护自己的权益?感谢律师的热心解答,必要的时候可委托相关律师替我处理上述纠纷。谢谢!本人希望 ...
//www.110.com/ask/question-985861.html-了解详情
时间的加班加点工资。 2、 □保密补充协议 3、 十二、劳动争议处理条款 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人 尽事宜,双方协商解决。 3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(盖章): 乙方(签字): 委托代理人(签字): 日期: 年 月 日 ...
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3月1日至2013年2月28日为止,其中前/月为试用期。 三、乙方的工资由甲方受第三方委托支付,每月为人民币2000元。(试用期工资为/元) 合同中 》的内容与条款。请问在这种情况下签署的劳动合同是否有法律效应? 2.如果与实际发生劳动关系单位有劳资纠纷,我到底应该诉讼哪一方? 3.现在我是否可以申请 ...
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这六个月期间我是否可以和公司要赔偿,可以要多少。 2、在职期间业务上签定的合同,后期末结清的款项的提成,应该怎么和公司要。 3、在职期间因为要长期出差 相对的帮助。谢谢公司是山东的企业,在职期间我负责山西市场,我的社保是由公司委托山西第三方公司给缴纳的社保,像我这种情况,我该向哪个地方提出劳动仲裁呢?...
//www.110.com/ask/question-15942242.html-了解详情
的车补,该车用于个人上下班和业务),缴纳进入公司至离职期间的社保,还有申请没有签订合同的3个月双倍补偿。 后仲裁判定结果是车补不属于仲裁范围,双倍补偿应为 分析一下。如果可行,我想好委托尽快上诉。时间很紧。请回答时,详细看内容。已经仲裁过了。我现在需要了解只签订了两个月的使用合同,后面几个月没有签订 ...
//www.110.com/ask/question-2188980.html-了解详情
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