我在公司已经三年，五险已经交了三年，一金交了两年，劳动合同和保密协议都在公司，公司不给员工，只要求签订劳动合同和保密协议；在我所在公司部门是监察中心下面的实验室，部门领导要求实验员去生产现场查处问题并且必须罚款，如果不能完成规定的任务额，就会直接被踢出公司 ...
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结工资，请问公司这样做有法律依据吗，我能及时要回我的工资吗？因为这家公司有几个分公司，我和他签的是其惠州公司，不过在深圳上班，做的是实验室技术员，签了保密协议和劳务派遣协议都是以惠州公司的名义签的，具体的劳动合同还没签。而且，现在还没有入伍通知。...
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一名在读硕士研究生，之前约一年内在前导师的实验室学习，并有机会参与了一些涉密的项目，没有签订相关保密文件，但实际参与了一些工作。现在由于各种原因， 。 请问我该与原导师进行一些什么处理才能避免以后可能发生的泄密相关的责任问题？比如要签订一些什么样的协议或保证书？这些文件的要求是什么？如要签订一些协议， ...
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