？那时我不交赔偿金（如果要交的话）公司有权利扣押我的户口、档案、社保等吗？ 培训和变更劳动合同协议书 一、培训项目名称：新员工培训 培训日期：2009.10.12到 合同。那现在我选择旷工，让公司提出解除我的劳动合同的话，我是不是就不用交违约金了？而且如果有必要的话（公司不给我解除合同，扣押我的户口、 ...
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解除合同必须支付定额违约金。如果我现在辞职的话，是按合同上所写交违约金呢？还是按08年新法规定提前一个月书面申请就不用交？（我已经咨询了本地的劳动局人员，对方都回答说按合同的办，要交） 公司把我当牛，我就把自己当人！这钱能不交我坚决不会交！请帮忙！感谢！工资方面没有办法， ...
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工作后继续培训，乙方在实习及工作中接触知晓公司技术商业秘密，因此不够5年需要支付违约金。毕业前必须到公司参与实习,培训公司一个内部技术以及企业文化，然后进行考核，考核过 6万违约金，这个违约金合法吗？公司花钱请的培训师就参加过一次，讲了大概五六个小时吧，是一百多人一起参加的，分担到每个人应该不用多少钱...
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去过公司培训实习之类活动，今年得知考上考研生了，现在需要调档，学校需要三方就业协议才给调档，这就必须和公司毁约，公司方要求我支付2500元的违约金才给我就业协议，当时签协议时单位没有说明考研要交违约金。据我了解新劳动法说没有经过培训的可以不用交违约金。 补充：就业协议书上有特别注意事项第二条：毕业生 ...
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应届毕业生这种情况下要交违约金吗？ 我们是09届的应届毕业生。之前与一家韩国企业签订了就业协议。但是由于金融危机的影响，企业有股东撤资，而且之前的商标 却让我们签保证书，不违约。要是违约只有一周时间是可以的，不用向公司交违约金。但是之后违约要交违约金。 我们怎么可能在一星期之内找到合适的工作，这明明是 ...
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，我想走，但是我想他开除我，这样的话，按照协议，是甲方（公司）原因，我就不用赔违约金了，但是又害怕他跟别人说的一样，拿一些恶心的事情来安排我，最后让我 不服从公司决定，把离职过错安在我身上之类的。所以我想问问，那个协议规定的违约金还有数额，符合法律规定，有效力吗？按照我现在这种情况，我应该怎么办才好？...
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的条款，合理吗？学校有个人事管理文件，是2019年发的，原文是合同聘期未满人员申请调出的， 属于应聘方解除合同的，须按合同约定交纳违约金，其中享受省 我市到外地工作的，多领待遇的追回相关扶持资金。咨询市里说就是工作满两年就不用退了。聘用合同上又没有涉及安家费的问题。我们不知道应该怎么办？直接诉讼胜算 ...
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实习，等毕业后再签正式合同，然后是试用期，最后成为正式员工。可刚实习两天就发病了，银行说先不用实习了，也没说别的。现在的情况是我想去更好的单位，如果主动提出毁约要交违约金，所以想知道银行会不会因为癫痫而不要我了，我就不用交违约金了？如果可以应该怎么办？这样会不会影响下家去公司？...
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及乙方所在院校签署了三方”。而公司实际并未签署。 2、选择一：如果三方不打算要了，离职手续不办强行离开可以吗？有什么后果？ 3、另一个选择：等三月底拿到毕业证之后，和这个公司签约（就是试用期了吧），这样是不是辞职就不用交违约金了？公司就不能再想其他方法限制我了 ...
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的博士后，与单位签订协议毕业后为单位工作5年，不然要交一年的工资做违约金。读博士后期间单位没有给我缴纳学费，我也没有耽搁单位的教学工作。请问如果离职的话用赔违约金吗？现在劳动法不是规定违约金不得超过培训费吗，既然单位没有给我缴纳任何费用，我也没有耽误任何工作，是不是就不用交违约金？...
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