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本人是一名2011应届高校毕业生,以前签了一家外地的用人单位,现在想解除就业协议,但是对方单位的主管领导不同意,千里迢迢乘火车过去无论怎么求情都拖着不给 目前我们应届生找工作都是先签就业协议书,如果直接签劳动合同,一者用人单位可能不同意;二者我不知道这里面会不会什么不同? 2)另外,我原来的协议书除 ...
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律师您好!我是一名2014年毕业的大三学生,我想问一下关于就业协议中违约金的问题。我们是一定要约定违约金吗?到时候不想去那个公司工作了就一定要支付违约金吗?就业协议与劳动合同什么不同啊...
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国家规定的最低工资与基本工资什么关系? 专家为您出谋划策,快速获取知识立即下载 专业回答 基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准 ...
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不知道,说从来没签过,也没见到过什么中介的人,就连我父亲的同事也一点不知道。请问,这份协议和合同法律效果吗?我还可不可以向信用社追要 年12月31日之前部分已超过仲裁时效; 2.2008年1月开始,我单位与海城市就业劳务派遣有限公司(后更名为海城市广业劳务有限公司)签订了派遣协议,2008年11月1 ...
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是一名08年7月份来郑的硕士研究生,8月份与郑州一家市级三级甲等医院签订了就业协议书,并办理了医师资格注册,同月即开始正式上班。而医院以来的较晚(较 左右下来的,他们的试用期是08年7月~09年7月)完全一样,待遇却很大不同,如我在2008~2010年1月份间没有医疗保险,没有住房公积金、社保等, ...
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和经理情况(实际上,财务和经理的薪资老板也在拖欠,或不按时发工资,员工各自情况不同,她们也不能决定何时发工资、提成,也很烦恼,大家在一起是聊天的方式, 而且我是租房居住,那份合同已经找不见。不过网上可以查询到自己的社保记录,还有就业登记。2014年5月前后,上班时间是用企业QQ做考勤。每次发工资是网银 ...
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个班次,无晚班,最晚到晚上10点,一月休六天,可是去了后完全不同八个班次,个班次竟然还是从下午5点半到第二天早上8点,经常性加班,随时调休 没签任何协议,我们想回来,可是公司不给我们回来,还说要在我们的什么资料上写一些不利于我们以后就业的话,还没有这一个星期的工资,对了是人力资源公司给我们发工资 ...
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