这个有没有工伤条例要求工厂支付的呢？还是出于人道，单位自主以与工伤员工协商赔偿？评残鉴定是10级！ 在2016年10月-11月之间有向我提回来车间工作，但是他 让我签字离职 我没同意、前几天和人事经理商量时有录音，录音上他说你这条件没有什么工作适合你了、然而今天去和他协商的时候他让我去做保安、但是工作 ...
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又欠费了..后来用医院的电话叫来了我妈妈.和我女朋友...医院告诉我们新塘医院的医疗条件差治不了 然后早上7点转到广州海珠区421解放军医院深度治疗..我考虑到没 一起谈谈真的有那么难吗？至于等上40多天吗？有这40多天我的工伤鉴定都快下来了，工厂给我们拖延时间，政府给我们踢皮球，此时是如此的无助！ ...
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关系被解除。伤情稳定后，2006年9月做了劳动能力鉴定为6级，，符合主辅分离5-6级工伤留主体单位的条件，我要求保留劳动关系，无人受理。单位2006年11月 国家有政策。社保关系不能从地方转到省直。我认为我的社保关系，是单位没有按工伤政策，错误的给我操作的，是恢复的问题，并不是转移的问题。恢复我在省直 ...
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、这个有没有工伤条例要求工厂支付的呢？还是出于人道，单位自主以与工伤员工协商赔偿？伤残鉴定是10级！ 在2016年10月-11月之间有向我提回来车间工作，但是他给 让我签字离职 我没同意、前几天和人事经理商量时有录音，录音上他说你这条件没有什么工作适合你了、然而今天去和他协商的时候他让我去做保安、但是 ...
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2015年11月7日我因上班途中遇车祸至腿部受伤，经三次手术后，工伤伤残等级鉴定为9级。腿脚在长时间运动后确实有些不便。在公司工作五年工资一直为 告之本人所管理项目上有个人承包的，本人完全可以和承包人协商工资待遇。如果不满足条件本人可以不管理。因此本人全当是公司项目管理。而只拿本人认为是公司开的工资 ...
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的汗马功劳！技术科出的错由生产部门承担有道理吗，要他转岗车工，很明显在这样的 身体条件下父亲是不能做车工的，视力也达不到要求了，工厂以此想让父亲自动辞职好不补偿。请问这种情况（1）腰椎盘滑脱可以进行工伤鉴定吗，如果可以的话，到社么部门去鉴定？ （2）父亲转岗胜任不了车工工作，企业有权利将他辞退 ...
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25日下午入院检查急性髓系白血病。 1.我需要收集哪些证据 2.现在是否需要做工伤鉴定，是否已经过了期限 3.能受到哪些项目的补偿，每项大约金额是多少 4.请律师费用怎么收取 5.起诉有效期多久？还有其他什么约束条件？...
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，后住院了，可是住院期间厂方一直没有回应，只是交了住院费，也没有做过工商认定，而且医院条件很差，病房很冷，请问我是否能要求厂方配合劳动部门做工商鉴定，还有我爸爸能拿到正常的补偿吗？谢谢！...
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退休年限不足10年的，按实际年限计算。 （二）风险备用金计算办法 1、工伤医疗依赖费 （1）职业病人员医疗费＝职业病人数×职业病人均医疗费（94112.4元/人 行政部门对用人单位提供的“老工伤”人员资料进行审核、调查，对符合工伤条件的，予以备案。 （三）需进行劳动能力、医疗依赖鉴定和辅助器具配置的， ...
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可申请办理退职手续，从社会保险部门领取退职待遇。鉴定费用由企业承担。 3、实行内部退养 （1）内部退养条件 截止2015年12月31日年龄距国家规定的 一金”（养老保险费、医疗保险费〈含大额医疗保险〉、失业保险费、生育保险费、工伤保险费、住房公积金）继续由企业和个人共同缴纳，缴费基数和比例按照省市政策 ...
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