在原公司工作了10个月，只签了试用期合同，没有劳动合同，但是我只拍到了工资条，如果要双倍工资补偿的话，证据够吗？ 我的试用期合同上写了3个月试用期，但是3个月后没有签劳动合同...
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，请问各位律师我应该如何起诉。 感谢 辛苦 我没有劳动合同（至今未签离职合同） 公司口头裁员后我工作了20天里的工作成果可不可以不交给公司（因我们是文化传媒 版权的东西需要我另外支付费用，目前看来报销无望）没有劳动合同是指没有劳动合同的复印件，刚入职时签完劳动合同直接给了人事部门，但是确实是签完合同的 ...
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让招到人交接完了再签字。已满足提前三天提出离职，但是没有劳动合同，辞职信领导也不签字，请问怎样保留自己在这工作的证明，及书面提出离职申请的证明。与人事的微 成相关表格和文字形式，该交接的物品也已整理好。该交接的一定会交接清楚。但是由于这个公司押员工3个月工资，这是离职很大的原因。请问下具体要保留哪些在 ...
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我在北京朝阳区的一家收藏品公司工作~！试用期为三个月~！以工作有一个半月~！因家中有事，未完成领导指派的任务~！本来以准备要离职，结果领导说要开除我 半个月上交辞职报告~！但是现在急着回家。没办法拖~！我该怎么办？如果被辞退的话领导说两个月之后才给我工资和提成~！又没有劳动合同，只是个口头协议~！这样 ...
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上班第一天就缴了200元押金。当时是1500元底薪把我聘去的。后来一直没有说具体待遇。一直到我离开店的时候说让我月底取工资。可是我27号打电话 。还有和其他员工的QQ聊天记录。可以证明我在那个公司工作过。但是公司没有工作牌工作服 也没有劳动合同。没有工资单。我请问我要是申请仲裁我需要搜集哪些证据。人证 ...
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12月至2008年8月在上海的外资公司的办事处（原用人单位）工作，公司没有给我签劳动合同也没有买任何保险。2008年8月外资公司（原用人单位）说把办事处撤离 给我4700元。我感觉很不服气：公司要无故和我解除劳动合同，又想只给我这么少的经济补偿金。但是我又不知道怎样说明计算我应得经济补偿金。请各位行内 ...
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的时候口头承诺试用期3个月，买社保，工资待遇（试用期3500转正4000），但是之后一直没给签劳动合同，直到工作2个月零3周后（还差一周转正），领导们开会（我没 而且所发工资还是3500，感觉被骗了。 1、最开始我入职到这个集团公司时。没有给我签劳动合同，只填了入职表，时间有2个月零3周，这是不是违反 ...
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于提前解除劳动合同。但是，我的工作岗位很特殊，证监会明确要求后台人员不得进行营销活动，且我虽然签署了业绩承诺书，但是相应的我们后台人员没有人完成 都有填写加班申请表，可是营业部目前不愿意提供，请问如何解决？ 3.去年营业部没有安排体检，请问可以找营业部要体检费用吗？ 4.目前营业部老总不和我直接对话， ...
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制度执行”，劳动合同中没有详细准确填写工资金额及工资的构成，写有“不低于本市最低工资”。但是有每月工资条（显示基本工资5000元）及公司盖公章的工作收入证明 目前已有很多同事同意签字认可了新的薪酬方案（改变基本工资）。但我本人始终没有签字认可。但在5月发放的工资中公司已擅自将我的基本工资变为了2500 ...
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的理由解雇我，但是提到经济补偿有说是根据第十条第三项，” 甲方依据本合同第九条第（六）项规定解除劳动合同的“作出赔偿，公司这样处理有没有问题？ 解除 交接，不止多次表示希望我能做到月底，希望我出去找工作，然后结算工资领半个月的赔偿走人。 我与公司的劳动合同期限是“2016-7-6至2019-10-5”...
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