怀上的，该协议是无效的还是有效的，对方回答那肯定以相关法律为准，我再次确认怀孕的日子是之前的时，这张协议就是无效的咯，对方说是按照法律认定，在这个之前的 在这个之前的，那就是在这个之前的。在录音过程中，对方没有否定我的说的发现怀孕是在签解除协议之前话，该协议是无效的说法。是否可以理解为对方默认我的说法 ...
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为1年，合同显示单位并不是我工作的单位，2012年6月改签为本单位，改签时单位要求写从2012年6月至2013年4月之间不能怀孕的保证书，规定如果怀孕视为自动离职，但现在怀孕2月左右，且单位有一定的体力劳动，但怀孕的事并未公开，请问此事如何处理。如果我现在告诉单位我已经怀孕，单位方面根据我写的不怀孕 ...
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在今年12月我对公司提出离职当是公司没批，在月底我检查出来怀孕了公司就说我已经离职了然后，我就说；当时是口头提出而且主管也没同意，然后公司又 在提出，我现在怀孕40天 在12月中旬的时候被开了罚单【当时那时候不知道怀孕了】在月底我知道怀孕了【公司能拿着那时候开的罚单说我中度违纪要解除合同】 我不想解除 ...
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打我我说我怀孕了，他一把把我从椅子推到地上，后来又给我道歉，说他不知道我怀孕了，就在当天下午给我结清了工资。我现在想申请劳动仲裁，手头上就有，一个工作证， ，都还需要什么证据，才能劳动仲裁，才能有把握的仲裁成功，感谢答复，合适我会请位律师！那句：我要打我我说我怀孕了，更改为：老板要打我，我说我怀孕了...
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签3年合同的，试用期6个月，在试用期最后一个月用人单位知道女职工怀孕了，便以试用期不合格为由，把女职工刚进公司时第一个做数据犯的小差错扩大化 A公司签的正式劳务合同，被派遣到B公司里面去工作，现在就是B公司的上级领导知道我怀孕后提出要求辞退我。我也曾找个A公司领导，但A公司领导表示一切试用期间考核评价 ...
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怀孕期间单位领导天天逼我自己辞职，怎么办14年刚结婚时领导就找我谈话，说今年之内让我不能要孩子。现在怀孕两个月，领导每天以我没有完成好工作，怀孕之后不能胜任工作为由，天天和我谈话，要求我自己辞职。而我自己不想辞职，我也并没有因为怀孕耽误工作，我应该怎么办？谢谢...
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在我司担任销售内勤职务，现因个人原因离职， 特此证明 。实际上我是怀孕原因，但是公司不让写怀孕原因，这个个人原因的离职证明可以仲裁公司吗？公司2011年1月份才给 个月的保险。公司这种行为太过分了，我想仲裁，不知道我这种情况行不行。 说白了是公司知道我怀孕了，轰我走，之前也没说工作未满一年怀孕的让自动 ...
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业绩 说8月份的时候就通知我了找其他工作了 我那个时候还没说自己怀孕 后面才说的 然后说什么不是怀孕公司就没有理由辞退的 说的很难听 反正就是说我工作不努力 不认真什么的...
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入职1后发现怀孕但未48小时告知公司算严重违反规章制度吗？公司的员工手册中这条“发现怀孕但未48小时告知公司算严重违反规章制度”本身违法吗？公司以这条开除孕妇违法吗？入职一年发现怀孕，不好意思，漏写了.现在劳动仲裁认定公司是对的，我准备提起法院诉讼...
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我和公司签的劳动合同是收银员，上班之后要我做收银和服务员的工作，今年怀孕后身体不好，医院也开了建议休息保胎的请假单我送了请假单和医院证明去单位，单位不同意我休息，还说不可能给我换工作岗位，我只能在家休息，现在怀孕四个多月流产了，公司把我开除了，试用期五个月没给我交金，社保局的劳动合同是 ...
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