怎样维护自己的权益 -法律咨询劳动纠纷搜索

11年8月入职，没有签订劳动合同，现在要让离职，原因就是不同意调岗就让离职。该怎样维护自己的权益？11年8月入职，没有签订劳动合同，现在要让离职，原因就是不同意调岗就让离职。该怎样维护自己的权益？如果公司要求补签合同，要怎样维护的？...

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有病也让员工休息了没计较过，说家庭困难给5000补偿，我当场写了个手写的申请，年假2011年5天、2013年2014年各10天共5500元，周六值班：:2012年感觉，请问公司这些做法对吗？公司是不是钻了法律的空子，我该怎样维护自己的权益？太复杂了，非常感谢您耐心的看完，恳求您给予帮助，多谢！！！...

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辛辛苦苦工作，合同不签，保险不买，请病假还当离职，我该怎样维护自己的权益？

之下在2月10号去公司办理离职，可是直到现在工资都还没到账，打电话才知道人事部说我的工资给我算到年前我请假前，说是要按正常手续办我一分钱都拿不到，公司每个月的违约金和提成25%的不知道什么；到现在我1月的底薪和12月1月的提成及我押金都没有拿到，事情大概就是这样的，请你们帮帮我该怎样维护自己的权益。...

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公司拖欠工资，怎样维护自己的权益

公司拖欠工资，怎样维护自己的权益...

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个体老板欠工资不给我，怎样维护自己的权益

个体老板欠工资不给我，怎样维护自己的权益...

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个体老板欠我工资不给我，怎样维护自己的权益

个体老板欠我工资不给我，怎样维护自己的权益...

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刚接手工作试用期还没结束，上上任会计休产假回来。我该怎样维护自己的权益呢？

刚接手工作试用期还没结束，上上任会计休产假回来。经理的意思让我调岗。我该怎样维护自己的权益呢？...