纠正为劳动部的“月工资标准”。 而目前铁路用人单位根本无视劳动部的规定，“铁老大”的思想依旧，对于加班工资、病假工资等劳动部有专门规定支付办法的规定铁路都执行 ，还适用其作为对上诉人起诉内容的反驳与抗辩，真是前无古人后无来者。 总结一审法院以上的六个焦点，感叹一审法院何以厚此薄彼？倾向性明显，不就因为 ...
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未发生两门及以上课程补考 c) 未受到学院、学校纪律处分 否则，签约单位有权利单方终止协议的履行，学生退赔已报支学费。 4) 学生签约后，须在每个年度提交年度学业总结，包括在思想、学习、工作、生活、社会实践等综合表现与成果，经辅导员鉴定签字、学院审核盖章。如学生不 ...
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