您好!我于2012年与公司签了2年合同,工作了一年,今年已到退休年龄,但合同期还有2年,公司要辞退我,请问是否有赔偿金?如何计算赔偿金?您好!我于2012年与公司签了2年合同,工作了一年,今年已到退休年龄,但合同期还有1年,公司要辞退我,请问是否有赔偿金?如何计算赔偿金?...
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律师你好,我想咨询下你,我与公司签了3年合同,我们公司现在在我试用期4个多月公司出具解除劳动通知书内容是:在试用期期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,经与您沟通,请您于19年1月31日办理离职交接手续,当场我看到这份一开始没仔细看第一张签字了写了签收人和姓名 ...
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我与公司签了一年的合同,现在我想离职,可公司不同意。要怎么办我与公司签了一年的合同,还没到期呢。现在我想离职,可公司不同意。要怎么办...
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去年9月与公司签了一年劳动合同,今天被告知因公司业务关系不需要很多人手让我下个礼拜一就不用来上班了,请问我该如何要求公司赔偿?...
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我与公司签订了一份培训协议,但没有签劳动合同,培训协议中规定:乙方参加培训学院的培训。通过结业考试合格后,必须为甲方服务两年,服务期限为 3% , 人民币计330元 以上乙方承担的培训费用在培训结束后,在甲方工作,由甲方在一年以内逐月给予报销。 四、培训期间 1、在本次培训期间,甲方每月给乙方个人培训 ...
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我4月9日和公司签了一年的劳动合同,次年3月27日通知我4月1日不用在来上班,我问了一下用不用离职有没有补偿,离不离职还没有回我,只回了没有补偿。我问公司打算怎么安排我,公司说没有岗位安排让我自己看看找找工作。请问我这种状态应该怎么办。 如果要我离职也没有补偿怎么办。...
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大家好,我与一家软件公司签了3年的劳务合同,目前是第三年,月薪为税前8000元,劳动合同上没写薪金,银行卡有工资记录。劳动合同写: 一、甲方将根据乙方所在 ...
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我在公司做了一年零五个月,公司一直未与我签劳动合同,我提前30天辞职是否可以要求11个月的双倍赔偿?...
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我在公司做了一年零五个月,公司一直未与我签劳动合同,我提前30天辞职是否可以要求11个月的双倍赔偿?...
//www.110.com/ask/question-933388.html-
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);从2010年7月31日至2012年7月31日止,签了一年合同。现在一年合同快到期了,部门领导在7月11日跟我说,公司不续签!(没有给我看意向书) 公司工作的,则按你的实际工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。 劳动合同到期,公司没有与你续签同,但你仍在公司工作,公司应从第二个月起支付你双倍工资。但 ...
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