我在公司里上班腿被砸伤两个多月不能上班，工资应该怎么办...
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在原单位上班两个月不到交了保险，离职后没有拿到医保卡。再现公司上班半年也没拿到医保卡，去询问说医保卡在原单位让我自己去拿，说已经帮我交到那个医保卡里了，还说他们无法帮我拿回医保卡，两公司都在南京，请问我该怎么办...
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说走就走，符合劳动法的规定吗？？？ 并且在2010年4月12号至2010年7月20号我在公司工作的这3个月又8天的时间内，奋安公司没有与本人 是谁打电话通知了？可以具体指出证明，提供证据吗？本人7月20号当天一整天都在公司正常上班，电子考勤卡里的记录可以证明具体的下班时间。20号一整天本人一直都在场， ...
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增加项没有；客户不同意；老板从我工资里扣。我想询问下这属于什么性质，我是2014年5月上班至现在12月老板并未与我签订劳动合同,什么保险都没给我们购买 我在一家装饰公司上班，有两个月未发工资；到了第三个发工资时说我在工程上出现了问题（把我工资扣了）但我主要是做设计 ...
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1、2月8日我公司跟我谈话 说我在私下里跟同事说公司坏话 影响员工心情 影响客户心情 公司不信任我 给我开了一个离职书。 2、他诱导我我签了离职书。说多给我两周的钱。 3、从开始到现在6个月他没有给我已经签好的合同。 4、没有提前说开除我。当天说当天签。 ...
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工资。这样合理吗？还有加班费的问题，因为做的是设计行业，6个月加了4个月班，白天晚上，周末都在上班，周末晚上也在加班，这样没有加班费，因为公司没有打卡，所以也没有证据证明加班，这样加班费该怎么办？公司本来承诺，这阵子忙完会发奖金，过一两个月要给我加薪，但是由于跟老板的大舅（也是公司的员工） ...
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的领导人员说的情况。那我在此倒是想更深更具体一点说一下我们的情况。5月份面试合格后，说先去苏州公司出差两个月，说之后回到天津分公司上班。可是7月回到 这个是不是公司应该做的？我们最为弱势群里的工人真的不晓得……能补的都为大家补齐了，可是为什么我们使用期两个月的公司那部分五险就要亏欠我们呢？一点别的办法 ...
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、公积金、停发工资，劳动者虽然能够打卡，却每天过着“干熬”的日子，在坚持两个月后，公司又做出了搬走电脑，停止饭卡使用等一切经济精神压力，劳动者不得不离职 了，我多次要求调解，都未果。 3、 我有两份录音，与人事部的两个人沟通年假情况，里面可以显示我在公司2013+2014的剩余年假共计12天未休，可是 ...
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碍于朋友前面，大家认识两年，这中间也受到他们的一些照顾，所以我也一直都没有提说给我结工资的事，对方也都没说起，这样一直工作了五个月，到第五个月的 但我有相关的一些工作材料的证明，还有人证可以证明我在公司上班，此外，就只有手机短信了。这样能拿回我应得的工资吗？在那五个月里我不仅赔上我可以外出工作的时间， ...
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我是今年八月份开始在公司上班，之后在十月份给我买了五险，现在2014年1月19日我申请辞职，老板却说，辞职后，五险要再交两个月，然后需要交960元的不知道什么费用，但这个费用是不算进保险卡里面的，等于白交(老板明说的)除非做到七月分，到时只需要交几十块钱 ...
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