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不赞成我们公司继续运作了,是他一直在坚持的,现在再向集团申请,说是集团不会通过); 3、2012年8月和9月的欠发工资也没有,因为我们是按最低工资发放 最大权益,该提哪些要求? 3、如果协商决不了,申请仲裁,该有那些证据? 4、我们的诉讼对象是我们的公司还是公司后面的集团? 谢谢各位的指点, ...
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劳动人事仲裁委员会出据不予受理通知书,15年12月,全厂职工又分别起诉到地方法院,诉讼请求:为拖欠工资及各种保险,及双倍给付解除劳动合同陪偿金。个人集资部分法院 本月末开庭,说是要同法人合通过同法官交流,主要是工资的问题,问及拖欠至今的保险问题,法官说他管不了。在此请问各位律师,我们这种请况, ...
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