我的劳动合同即将到期,公司不同意续签,我想签,按照劳动合同法的规定,是有经济补偿金的,我想申请仲裁,我该拿出怎样的依据呢,仲裁可以采纳的,如何操作呢,请帮忙一下, 十分感谢...
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! 公司高层宣布公司转型,调整部门及岗位职责。我的劳动合同即将到期,续签会将原固定工资合同,变更为基本工资+提成制合同。设置的绩效目标根本无法实现(但无法证明这个概率)。实则是变相降低员工薪资,而逼员工辞职,不予赔偿。(劳动合同法写的是平调或上调工资不续签,才不予赔偿) 请问我该如何 ...
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我的劳动合同将于3月10日到期,但公司还未通知我签订新的劳动合同 问题: 1.合同到期后我可以直接办理离职手续么 2.如到期后公司愿意和我签订劳动合同,但是我不愿续签,需提前通知公司么...
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公司将在今年7月搬去深圳,而我的劳动合同在今年6月中旬到期。如果本人不想去深圳工作,劳动合同即将到期,有经济补偿金吗?...
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律师,你好!我的劳动合同即将到期,但公司常有拖欠员工薪资的情况,因此本人不希望继续续签劳动合同,能否以拖欠薪资为由拒绝与公司续签劳动合同,并要求公司给予经济补偿?...
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我的劳动合同即将到期,公司没有通知我续签,我在合同到期的次日还需要倒公司上班吗?如果不再给我续签的话,是不是要给我经济补偿?我之前在公司连续工作有十多年,但是合同都是两年一续的,是不是可以满足无期限合同呢?...
//www.110.com/ask/question-14171789.html-
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,培训费约10万,两年后毕业后要为公司服务十年。但是这个公司是一个很没有人情味的公司,多次调整工资,都是明升暗降,职工怨声载道。而且长期周末加班,不支付加班费。今年我下半年我的劳动合同要到期了,公司要你给我续签5年的合同,那么我即将签订的合同和培训协议那个是有效的呢?像公司 ...
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13日工资没有发给我,连社保也停交了,8月份发放的是7月份的工资。请问这个做符合劳动法吗?学院不予我续签劳动合同,我可以要求赔偿金吗?请问要求学校经济补偿的话应该是几个的工资呢?因为我们每月的工资是基本工资+课时费,放假没有课时费工资就非常低。如果经济补偿的工资是全年平均工资 ...
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合同的,应当向劳动者每月支付二倍的月工资。 三、请问: 1、我的第三次变更合同即将到期,公司单方面更改下一次劳动合同内容工资待遇福利等方面内容(下一 款,我认为第四十条只针对性客观情况而定,不能代表用人单位单方面更改合同,用制度来约束劳动者,因为企业法人都没有变化,也没有破产和自然灾害,不属于不可抗拒 ...
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告知书 同志: 本单位与您签订的劳动合同即将于2010年12月31日到期,合同约定的权利义务即将终止。根据**公司有关合同签订管理规定,经公司研究决定:合同期终止后 !!此类的情况 1、不知道能不能要求公司进行同工同酬的赔偿?2、还有告知书中的两条选项是否合法?3、我在此单位工作已满8年,针对我这样的 ...
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