这种情况下，本人于9月16日提出申请，要求暂时休假，理由是公司拖欠本人工资并拒绝告知发放的时间，未避免本人有更多的损失，所以被迫休假。 公司的回复是不同意 ，请问我现在算离职了吗？还是说要办完离职手续，才算离职？我是否可以拒绝接受公司的解雇，一直等到仲裁通知下来？ 4、就算公司以旷工的名义，现在解雇我 ...
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公司以未提前一个月通知不批准离职，并拒绝接受工作交接，我已发电子版到领导邮箱，请问他们有权扣除我离职当月工资吗？...
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包工头开委托书委托我们向项目部要工资，项目部有权利拒绝接受这份委托吗...
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本人已就降薪、降职申请劳动仲裁并已被仲裁庭受理，单位现给我发强行调岗通知，我能否以正在仲裁期间为由，拒绝接受...
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在职已两年零两个月,我与上司不和，上司借故因我工作不力为由拒签我出差的报销单，导致至今我仍无法拿到报销款，我可以依此为由拒绝接受他安排的工作任务直到他完成签核吗？如果公司借此机会炒掉我，我能获经济赔偿吗？我该怎样才能拿到报销款...
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上司以员工能力差为由想让员工主动辞职，员工不服气非要上司拿出能力来 上司能力更差 于是员工以上司能力差为由拒绝接受其指派的任务 并辱骂上司是无能的废物 是否触犯法律...
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我做工作移交?并且公司有口头表示过.若是我不同意解约.也可以把我调整岗位.请问我目前是否可以拒绝工作移交？若是公司出了书面的岗位调整，与我劳动合同签订的部门职位都相差很多的情况，是否可以拒绝接受调岗？拒绝工作移交？公司现在拒绝出具书面的解雇书，并且威胁我若是不同意解约，就调整我的工作 ...
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。我提出只是不同意公司单方面调岗，并没有影响任何人的工作，处分没有事实依据，故此拒绝在书面严重警告函上签字。 20号下午，人事部经理把我叫到会议室，并给了一 ，公司是否有权将我从质检岗位调整到车间操作工？公司以警告处分等方法胁迫我接受调岗或自己辞工的行为是否涉嫌违法？我该如何维权？公司现有质检人员共2 ...
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同事离职，领导让同事把工作交接给我，我可以拒绝吗？如果我马上也提离职，可以拒绝接受前面离职同事的工作吗？...
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如果我现在公司的人事或控股股东公司的人事有权利调离我吗？或我有权利拒绝接受调离吗？因我直接拒绝外调，所以事情还在博弈中，还未调到外地！ 我来该公司上班是股东挖我过来的，当时本人在金融公司做项目并购，原本不想来的但由于不好拒绝人情最后答应辞职过来（让我来的的股东是熟人，现在要我走实际也是控股公司的 ...
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