对民事不服的重审案，上诉到中级法院，没经过二审审理，直接有审判监督庭审理。是否符合法律规定？...
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I 项第7条， 1， 提交辞职信后，员工将失去公司提供的各项福利以及年底发放的提成余额。 ----------------------------------- 不知以上条款是否符合劳动法，此项条款是否属于霸王条款，真的就让老板扣我的血汗钱吗这是老板电邮的 I辞职 按照合同，员工一方在合同期内提出 ...
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我是于9月16号写的离职报告申请，下个月16号自动离职，我听说本公司离职员工离职工资是于离职后两个月发放，我问了下本公司财务，我是走正常程序离职的，工资怎么结算，她说压9,10月份两个月的工资，到12月份发放，请问这样是否符合劳动法？...
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劳动纠纷一审增加诉讼请求，五个月后判决需要经过仲裁程序，但是超过丨年仲裁期二十天，是否符合仲裁期间中断...
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你把来上课的培训费来上交，这个价值一万的培训课程的培训费来交，还有如果你要走法律程序就去走。 到最后，我只要求归还当时收取120块的收据，我说我就是要120收据， 成本，收取的话是不合规定的是不是？ 那到最后，我去要回那张120块的收据，是不是过分的行为？？他们以公司制度来搪塞我这个，是否符合规定？...
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我的劳动争议纠纷案，第一次开庭，法官直接说你的案件法院不予受理，让我撤诉，我坚持不撤，就没给开庭，8天后法院找我谈，让撤诉，我不同意，他就给我再次发传票4天后开庭，法院做法是否合理...
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岗为跑外专员，后提出要跟我解除劳动合同。当人力部门知道此事后可能知道赔偿金较高时告知我，公司不会主动与我解除劳动合同，要给我发一份上岗通知书，我不知道这样是否符合程序？如果我不接受是否就算我自动离职？我怎样才能保证我的权益。我也不打算回到公司，如果领导给我小鞋穿我也 ...
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我父亲是吉林省某原国企职工，一辈子重体力一线工人，有井下作业六年，现年53周岁下岗在家，社保自己交付，因去年患脑血栓，现在没有了劳动能力，没有条件继续交付社保金，是否可以提前退休，或者是病退，工资待遇和正常退休有什么差别吗？如果可以提前退休或者是病退，需要怎样的程序和手续？...
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写好报到财务部。9月16日我把所有的工作交接清楚了，等结工资的时候老板却告诉我没有按公司正规程序辞职，员工辞职必须提前一个月提申请，因为我的离职把公司的整个计划打乱了，所以准备给我开百分之七十的工资。请问这种行为这是否符合劳动法？我可以去劳动局告他吗？...
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老板托我们工资，我们己向劳动仲裁提起申诉后收到开庭通知3月19日，但昨天又接到仲裁有关人员电话说被告开庭通知书返回了仲裁，开庭后延75天待上报后方向再开庭！咨询下，向这种情況是继续等还是再去法院起诉？如被告不出庭如何处理？ 如果我们现在直接在去法院起诉是否符合程序？都需什么手续？...
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