1、上海私营企业是否需强制交纳公积金？从那一年开始交纳？ 2、辞职员工补缴公积金是否有有效期限？最多补缴几年？ 3、企业是否可因效益差而申请暂缓不缴或不缴纳公积金？4、因为单位社保一直缴纳3金，就是没有缴纳公积金，也没有办理公积金账户，是否辞职员工按照缴纳3金时间算起开始补缴公积金？...
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，转正后补缴。我因要买房，和公司协商，试用期也交社保和公积金。公司同意，但却不履行承诺。我入职后曾多次询问hr，是否已交社保和公积金，得到的 懂公积金可以补缴，也不想再跟公司那些不讲信用的人打交道，因此也未向公司要求补缴公积金。 今年我看到同事一些劳动纠纷的事情，才知道可以投诉。于是去公积金中心咨询， ...
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，周六加班费都算在3000之内。有工资条证明。现在公司要解除合同2012.2.29要求离职，至今公积金未办理拖欠7个月。要求其补缴公积金，先称试用期不给补缴， 工资么？还有之前做六休一的加班工资，直接算在3000之内是否合理？现在公司出台新政策要搞绩效奖金，在原本的3000内取部分金额做扣除~也是变相 ...
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上海人在龙腾印务工作，残疾人，有残疾证。 问题一：单位是否可以不缴公积金； 问题二：公积金是否可以补缴，补缴标准； 问题三：2013.5.2签合同，己工作一年，现单位要交公积金，从签合同之日起的公积金怎么算...
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但是公司一直是按照5000元给我交社保和公积金等，我可以要求公司帮我补缴吗？如果要求公司补缴社保，我自己那部分是否也需要同时补缴？ 3，公司本来是上海的，我 的公司章程，跟我们说按照无锡的规定，年假都变为只有5天了。请问这个年假能要回来吗？ 5，还有失业金的问题，由于现在公司注册在无锡，交金是在上海交 ...
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的约一半的情况少缴社保的这个情况本人一直了解，在这个情况下，要求公司补缴社保，是否要留有证据？（怎样的证据为有效）因为之前公司若干员工离职的处理方式就是很极端，也对公司彻底失望了。所以，如果公司不能在约定的1个月的时间补缴齐社保的情况下，如果提请劳动仲裁该如何做？ 是否可以直接申请 ...
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进修合同，进修后到医院报销了10000元，医院缺了我5年养老保险及11年住房公积金。工伤保险及生育保险从来没交过。刚到医院时候被迫交了1000建院费。 我 。我现在还在芦溪县人民医院上班。 问题：我老婆的合同内容是否有效？是不是真的要缺1年，赔10000元？我是否要赔偿？按什么赔偿？医院是否有责任赔偿 ...
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我在公司工作了5年，现公司要搬迁到其他地方，我不跟去，除了赔偿一年一个月工资之外，我这5年都有加班，但公司没有加班费给的，这公司属于 我看其他公司也是计件的都有加班费，可以赔偿加班费吗？如何计算？还有公司5年未给我缴纳公积金，是否可以去公积金那里举报，公积金只能补缴吗？能不能现金赔偿？公积金如何赔偿？...
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无法办理人才引进居住证，公司只给交了外来务工综合险，但2009年中上海市要求全部都要交纳社保，因此2009年中到现在都有交纳，现在考虑到尽快交满15年的问题 ，想申请补缴2007-2009年两年的社保，是否可以？补充：我在上海浦东工作,2007年入职时HR说办不了居住证就不能交纳社保，只能交住房公积金...
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协商解除劳动合同，他们说了根据工作年限给予赔偿金，后面我还要求补缴公司没有按照工资总额足额缴纳社保和公积金的差额部分，当然这些都只是口头上的谈判，后面就没下文了 了个我不同意调动之类的，然后签名了。我现在就想问一下，公司是否违反劳动法，我接下来要注意些什么后面公司又发了一次通知，上面还写明不按规定日期 ...
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