经甲方与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的； 10、甲方依照企业破产法规定进行重整的； 11、用人单位生产经营发生严重困难的； 12、其他因劳动合同 吸毒、寻衅滋事、斗殴等道德品质方面劣迹的； 4、曾被依法追究刑事责任、治安处罚或劳动教养而在应聘时未声明的； 5、试用期间因健康原因或 ...
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续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规及甲方规章制度、员工手册之规定执行。 （六）乙方具有下列情形之一的，甲方可以单方解除劳动合同： 1、 吸毒、寻衅滋事、打架斗殴等道德品质方面劣迹的； 4、曾被依法追究刑事责任、治安处罚或劳动教养而在应聘时未声明的； 5、试用期间因健康原因或其他 ...
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,并在相关笔录上签字按印.公安机关还对原,被告互殴行为给予相应的治安处罚.综上,被告拒付原告报酬构成违约,依法应承担违约责任.为维护原告合法利益,提起诉讼 质量问题,被告可另行主张.原告的诉讼请求,本院予以部分支持.依据第二百六十三条规定,判决如下: 一，被告赵洪举于本判决生效十日内支付原告赵果排承揽 ...
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下班后同事聚会，由于喝高了。吸毒被公安机关治安行政处罚，处罚后公司张贴通告，指名道姓说我参与吸毒。开除了我。我想问下劳动法有没有规定违法可以开除？回到公司同事都用异类眼光看我，公司有没有侵犯我的隐私？公司以参与吸毒违反公司规则（员工手册未注明吸毒要 ...
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请问我今年五月二十八号。因为要拖欠的工资。和公司起了矛盾。最后公司报警。派出所给我们给了治安警告处罚。五个月后又说上面没批。要拘留我。请问这样的程序符合规定吗...
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