110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 8 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
怀孕公司协商让休事假,公司交社保不发工资,没有同意公司方案,公司领导当时明说会想办法让我们自己走(未录音),今天公司让调岗到物业科(原应聘是软件项目质量管理),只是邮件通知,未说明新岗位和工作职责,并且要求明天去新部门报道,如未报道视为旷工!请各位律师帮忙支给招!...
//www.110.com/ask/question-11784810.html-了解详情
是单休,赶上有事还不能休;管理者还要担负中心值班职责,每隔几天就要值一天班,但公司从没提过给加班费事,逢年过节上班国家规定三薪,公司也从没按照规定执行过。请问有没有法律依据?怎样赔偿?...
//www.110.com/ask/question-2919199.html-了解详情
我在一家物业公司当保安。进去第一天(即三月七日),主管给了我一份试用同意书。(附在后面)我还在上面签了字。但是主管没有将试用 严格遵守公司各项管理制度和岗位职责要求.本人若违反公司制度和岗位职责要求愿意接受相应扣薪处罚. 6,试用终止:试用期满公司决定正式聘用,并办理转正手续.不能胜任岗位工作 ...
//www.110.com/ask/question-148385.html-了解详情
? 我:如果是换个单位和岗位,我不同意,我职责是办公室文员。 单位:工资待遇不变,还是用原来公司名称和你续签劳动合同,到22楼食堂也是 地址到现在集团公司20楼了。原来在物业公司签订劳动合同没有改过内容,现在我工资也是物业公司支出,因为物业公司已经没有业务了只是一个空壳,名下挂了我和一个 ...
//www.110.com/ask/question-359661.html-了解详情
尊敬110网律师您好: 我在一家物业公司任职,工作了6年,2016年2月份,公司安排我到一个住宅小区接任物业经理一职,工作上我尽心尽力,克服了诸 内勤工作人员,利用工作之便,(其工作职责就是为业主办理入住手续,并收取相关费用,最后把收取费用上缴公司财务,定期和公司财务核对账务,确保无误。)私自将 ...
//www.110.com/ask/question-10650754.html-了解详情
经理或公司领导说明原因。 4. 受理委托后应由项目负责人提出详细现场查勘步骤和时间安排,明确评估小组各自职责和分工。 5. 现场查勘时,要求最少有两名以上估价 造价师、建造师、咨询师、物业管理师、注册会计师,并同意将来本公司有相应资质时候转注册于本公司,由本公司于证书下发之时一次性报销考试费用 ...
//www.110.com/ask/question-12920348.html-了解详情
因人员到位问题,于3月20日左右正式没上班。 乙方我与甲方清远某物业管理公司签订了“非全日制用工协议”,派驻到清远某加油站从事后勤服务岗位。具本情况如下 1 并且长达约9年时间在该加油站工作。从工作时长和工作年限及工作职责等事实,我从事实际就是全日制用工劳动关系,应给购买社保。并非另所谓“非全日制 ...
//www.110.com/ask/question-11284566.html-了解详情
情况说明 我于2012年4月27日在贵州正鼎物业服务有限责任公司上班,在2013年1月1日,该公司无任何理由将我打卡指纹取消,将我开出。且无任何 房屋飘窗进行修补。 5、该两户因渗水造成损失已由防水承包方进行了赔付,并已签订赔付协议。 6、楼管员岗位职责中最基本一条为接到业主报修投诉,做好记录, ...
//www.110.com/ask/question-1366118.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索