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公司员工于2012年1月与公司解除合同,但并未归还公司物品(建筑工程预算软件价值1万5千元)。公司要求其归还时,员工声称物品丢失,并拒绝赔偿。并且员工拒接公司电话。公司怀疑员工私吞公司财务。请问此种情况如何处理,是否可以打110报警,还是通过法院处理?谢谢...
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