拖欠工资,双方进行了劳动仲裁。半年后企业破产宣告破产并受到法院受理。但管理人对劳动仲裁不予确认,以破产法113条高级管理人员的工资按员工平均工资计算,剩余部分参照普通债权,现在暂定临时债权。对劳动仲裁工资金额不予认可,这样是否合法(合理),律师们,能帮提供有关法律支持( ...
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20年前第一个工作单位工作了10年,单位未给员工缴纳社保。 今年通过法律诉讼确认了劳动关系,补缴十年养老保险,公司应交部分和个人应交部分,以及产生利息所有款项都是个人承担。 请问现在企业破产清算,可以要求确认为公司债权,破产清算给予优先清偿吗?如果可以我需要通过什么途径?劳动仲裁还是诉讼? ...
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公司在经营中侵吞国家发放的生育津贴,到期未发放生育津贴,后续破产清算执行中一直未处理,怎么合法的拿回这笔钱,或者进行优先债权确认处理赔款...
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5月召开第一次债权人会议,表决通过了破产财产管理方案。根据第一次债权人会议核查债权结果及管理人调查情况,该院确认债权32,689,982.60元。经评估,宏 保障了案件审理质量和效率。 四是创新资产处置方式,通过网络司法拍卖处置破产财产。为了最大限度地保护债权人的合法权益,玉屏法院根据债权人会议决议及 ...
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破产此案正在起诉 1确认债权款项计人民币计9071949.6元。 2、请求法院在审理此案时,依法裁定原告在被告破产重整程序期间,对本案中债权应当裁定:本案中 请求。请求同前。 此致 贾汪区人民法院 具状人:肖宏初 有董事长签名的一份劳动报酬协议。 现在破产法院认为金额太大!但是这是当事人的合法权益。...
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的上级单位怀化市鹤城区城镇集体工业联社(原怀化市二轻局)作为被申请人参加仲裁,以确认1996年12月13日至怀化市鹤城服装厂被吊销营业执照时止,申请人与怀化市鹤 财产全部用于清偿所欠职工工资、社会保险费(下称破产财产),其他债权不清偿。《怀化市服装二厂破产财产分配方案》证据载明:可分配的财产为121. ...
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的规定解除本合同时,应提前三十日以书面形式通知乙方。第二十二条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,应提前三十日向工会或者全体职工说明情况, ,应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,可解除劳动合同。第二十五条 有下列情形之一,乙方可以 ...
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