福建省没有签订劳动合同辞职 -法律咨询劳动纠纷搜索

工作三四个月分别被辞退，申请劳动仲裁

事情的起因是：本人于2010年4月12号进入福建省奋安不锈钢公司从事销售开单工作。公司于2010年7月20号下班前突然单方面口头提出对我予于辞退。月。你现在就属于还在试用期内，随时可以被辞退”。同样的，公司也没有与其签订劳动合同，没有缴纳国家规定的社会保险。于是，我们两人于2010年7月23日至 ...

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