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市劳动人力资源局不作为,企业严重超时加班加点,三年多次举报投诉未整改
实际上却没有,市人力资源局劳动监察公告没有公告,通过企业信息档案查询却未发现有行政处罚,对长期超时加班加点多次举报未进行行政处罚的市劳动监察不作为未提到,却不是转市
纪委
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处理,本人认为市信访局不做为,两次信访都转市人力资源处理,想向法院行政诉讼控告市信访不做 ...
//www.110.com/ask/question-10908956.html-
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