你好李律师，我想咨询下公司罚款，我不同意，直接从工资里面扣合法吗？由于公司要求每周要交学习总结，周工作计划，月工作计划等等具体规定要交的名目特别多，谁不交就罚款，每月都要扣500以上，要么自己缴，反对就从工资里面扣，这样违法吗？...
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后来公司说我因为去了包装带回产品将产品弄坏了，要罚我的款，后来从外面有包装带回的产品里也发现了跟前次同样问题的产品，这足以证明前次产品弄坏不是我去了 包背回而产生的。所以我拒绝交罚款，公司却要从我的工次里扣除。我想问问公司这样的从工资里扣除罚款的行为是否合法，合理吗？另外公司并没有文字规定我带回的那种 ...
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在工厂上班期间吃东西。说要罚款50元现金。不给就从工资里扣200.这合法吗？...
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签了字，不知道合不合法，还有，公司员工手册上列了很多投诉罚款表，如果有投诉，每个月就从工资里扣除，经常扣几百上千，劳动合同上注明我已了解并愿意履行，签了字，实际签合同的时候并没有看到，请问这样的扣款合理吗？...
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请问周律师，员工没签字公司好直接从我工资里扣罚款钱吗？辞职当月年假公司不让休这合法吗？谢谢!...
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公司在之前没制定罚款金额下， 给我下了罚款单，如果他们从工资强硬扣，我找媒体找劳动局，到处讨论宣扬此事制造影响博得民众支持。如果给公司造成什么影响，我用负什么法律责任吗？前提我所描述都属实。...
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押金，班长工资1200一月，班员1000。以前说好给我们交的社会保险两年来一直都未交过。 情况大致如上，想请教下专业人士，厂里这样处理合法吗？我们 事，我们该如何解决~~期待你们的回答~~~ 问题补充：但目前老板也没有说是开除我们，罚款到底罚多少,我们三人连任何通知都没有，老板只叫我们等过了今年再说， ...
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底薪的80%发放，如请假罚款按照6000底薪罚钱，谈时每月100全勤奖，却是加在6000底薪里面的，如果每个月没出22天全勤，则扣100元，请问合法吗？没什么具体约定，合同书是写的2020的底薪，但是扣除一天的工资，不应是2020的底薪里扣除吗，为什么要从6000里面扣除呢，这不 ...
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未回款的单子按照发票金额10万以内交1000元保证金20万以内扣2000元保证金以此类推，从员工工资里扣。超过360天未回款的保证金不予退还。 请问去年开出的发票未回款也适用这一新规定吗？ 请问从基本工资里扣保证金是合法的吗？...
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