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一审荒唐 二审这个上诉能否促使改判
的全面审理。因此上诉人增加的诉讼请求属于法院应当审理的范围。 2.
审判
书认定“本院根据孙春田的工作性质并结合《民航实行不定时工作制和综合 ”考勤制度应该是用人单位的重要制度之一,考勤即是用人单位的权利----通过考勤
监督
劳动者履行劳动义务,考勤也是用人单位的义务----保障劳动者的劳动权利,休息权利 ...
//www.110.com/ask/question-2777308.html-
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央企涉嫌“人事掉包和克扣拖欠劳动者劳动报酬的”劳动争议纠纷案
法律为准绳”的办案原则,在未有证据反驳和足以推翻政府职能部门依职权所作的
行政
行为和一审认定结果情形下,不顾申请人在案的大量事实依据,为了达成改判目的,仅 事实错误、适用法律错误、实体判决错误,
审判
程序
也严重违法不公。 现申请人己向湛江市人民检察院递交了28页的《
监督
申请书》,恳请社会各界人士以予帮助与 ...
//www.110.com/ask/question-15125139.html-
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