后申请转正，考核通过后流程到老板处不给批，理由是要取消该岗位，对方劝退下电子形式递交了辞职，现准备劳动仲裁未签合同和未交社保的补偿，但如何取得证明劳动关系的证据？所有工作都是在网络电脑上，现有两张工资卡，已经找了两名同事答应做证人，是否足够？并且8月30日是最后 ...
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，并提交证据工资明细证明我的薪资为4500左右，只同意给我4500的补偿，仲裁员以我提供的证据不足为由休庭，给我7天时间继续举证并说如无法举证要定我是 月书面形式通知我。不给待通知金补偿吗？ 求助好心律师解答：1.我现在已经取得了移动公司的电话明细，确定我说的和法人电话录音的时间，那么仲裁可以认定通话 ...
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最近女朋友开始准备司法考试，今天复习到劳动法时突然发现存在该条款，才电话告知我可以要求双倍工资，想问： 1.如果想向2009~2010年的原某企业申请双倍工资，是否已超过劳动仲裁的时效? 2.我是否要举证证明我对该条款不知情？如何证明？ 3.如果我无法取得工作证明，但有原同事愿意为我 ...
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签了工资条，在厂方；没有工作证没工作服，没有任何保险，上下班指纹打卡，报表无法取得。我现在收集到的证据有： 饭票：上面有厂名和厂的盖章及月份，没有我 工资，没办法只好通过法律途径来维护自己的合法权益了，压在厂方一个多月的工资呀，如何甘心！ 按照厂里：（底薪1808元，平时加班礼拜一到礼拜六11.5元每 ...
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劳动合同及买社保，是否可取得劳动赔偿金？ 3.我4月1日正式离职，离职前30天通知并取到单位确认。但单位到现在仍未付我3月的工资。请问要如何唯权。1.由于公司 做的。公司有大量我签名（英文名）的文件，这能算吗？ 3.名片能不能做为证明？ 4.公司老板还说跟劳动局的人吃过饭，不怕我去告。。我能怎么办呢？...
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工资发现金，签了名在在厂方，我没工资条； 没有工作证件没工衣，没有任何保险，上下班指纹打卡，报表无法取得； 只有每天发饭票，饭票上有厂的盖章 了“同意”二字，而现在主管也离职了。 目前只收集到这些证据了，能不能证明劳动关系存在？请问一下凭自己个人用这些证据去申请劳动仲裁胜算的机率有多少？压 ...
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协商。其中所说的“工作方式”指的就是“工作和休息办法”既要有与工会和劳动者协商的民主程序，还要取得劳动行政部门的许可证。所以上诉人认为企业实行综合计算工时制 》2.《哈尔滨铁路局岗位技能工资制实施办法》等上诉人无异议的能证明被上诉人克扣工资及工资调整错误减少上诉人劳动报酬的证据及上诉人提供的所有不利于 ...
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的，该行为属于民法上的不当得利，周瑞凤可以起诉要回，但是现在我们有视屏和录音证明证明该钱是企业发放的工资，1、同周瑞凤视屏和录音，2、 ，对方当事人提出异议但没有足以反驳的相反证据的，人民法院应当确认其证明力（三）有其他证据佐证并以合法手段取得的、无疑点的视听资料或者与视听资料核对无误的复制件； ：第 ...
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时长，一年的收入才20000元不到。 我想咨询一下： 1.根据这些情况，我是否可以要回少缴的36个月的综合保险？ 2.关于工作时长的问题，我应该如何取得证据来证明。因为单位里没有考勤卡，我手头也没有考勤记录。只有一张邮政储蓄的工资卡。 如果我要申请劳动仲裁，需要哪些材料？最主要 ...
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， 并带走公司给她配置的笔记本以及公司另一台闲置的笔记本。 8月份公司与她取得联系，要她交回两台笔记本电脑和7000余现金。并为她办理离职手续。 经过协商， 受到惊吓，能不能作为患病理由？如果得到心理医生或者精神医生的证明，是能能做为有效证据？ 4， 我公司应如何处理此类问题。 请您指点， 非常感谢。...
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