你好：今年6月10日我向原就职单位递交了辞职申请，6月30日下午6点单位批准我的申请，在此之前我一直全勤在岗，7月1、2号我都还在加班做季度报表和报告 8月份原单位发放2季度绩效考核时，单位领导却以我已辞职未由，把我从考核表中给划掉了。我很不服气，请问我该怎样要回我应得的这部分绩效工资，怎样有效维权？...
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你好：今年6月10日我向原就职单位递交了辞职申请，6月30日下午6点单位批准我的申请，在此之前我一直全勤在岗，7月1、2号我都还在加班做季度报表和报告 8月份原单位发放2季度绩效考核时，单位领导却以我已辞职未由，把我从考核表中给划掉了。我很不服气，请问我该怎样要回我应得的这部分绩效工资，怎样有效维权？...
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公司想强行把我调到同一城市同一品牌的其他店铺，职位不变，我不想去，该怎样维权？ 合同里面有以下约定,，现在公司就拿这些条款来压我，请问我可以拒绝吗？约定 必须无条件服从，我可以拒绝吗？如果我不去单位就以旷工不发工资处理，我是否可以申请仲裁，胜算是多少？如果赔偿离职，赔偿金额有多少？我在这工作8个月了....
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了电话，问我该如何才能在他们仲裁委仲裁我单位拖欠我半年的加班费，流程是怎样的怎么走。得到的回答是，你别找我，你找仲裁委并给了我电话，并说他不管这事 你，并挂断了电话。我维权该怎么办，维权怎么这么难，我的半年的加班费谁来为我主张，为什么国家要仲裁呢，为什么不能直接到法院申请呢，为什么现在的机关不管人事了 ...
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二、9、10两个月的工资我也没有拿到。 问题三、员工向劳动部门申请劳动仲裁或向其它相关部门进行维权需要我处理 还是直接找真正的老板或他的家人处理。 问题四、酒吧从 所欠的债务与我有关吗？（债务 中有两份酒吧灯光、音响的购买合同是我签署并盖章的）。 问题五、我该怎样保护自己的合法权益及索取自己的损失。...
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公司要是被罚了款都会在一个公司收到通知，都两个月过去了还没通知，并且以往罚款我们都会打申请，没有罚过款。公司这样合法吗，我该怎样维权...
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什么支付？况且这又是口头答应的呢。现在我想与老板解除劳务关系，我该怎样来处理？我能不能同时主张老板对我的工龄及社保补偿？还有去年拖欠至今的工资该怎样解决？这几天我们打他电话也不接了。像我们这种情况可以申请法律援助吗？...
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到公司2年多了，公司一直没有签合同，而且也没有保险。因为之前的工资也是直接发给我们，也没有工资条，一年前才让我们办工资卡，但是前几个月工资卡和身份证一起丢了，之后钱一直是打到我老公卡里。请问，这样的情况，我可以申请维权吗？要找怎样的证据。因为之前都有QQ联系的。...
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单位工作7年，只给我签了劳动合同没给我交养老保险，我该如何维权？2004年自愿辞职了，到现在已经这么多年了，申请劳动仲裁还可以了吗？...
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个月，通过以后给签合同，上保险。至2012年4月被辞退，企业并未兑现承诺。我去申请仲裁，被告知必须提供就、离职证明；公司用的是指纹考勤机，没签合同，没发工服、 没有公章，不能证明我与公司的劳务关系。我这种情况必须有加盖公司公章的离职证明，公司肯定不给开，请问仲裁法是有这样的规定吗，我该怎样才能维权呢？...
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