. 乙方在甲方俸职期内。 2. 乙方在离职后将国家相关的规定承担保密义务，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。 3. 乙方认可，甲方在支付乙方 视为乙方违反本合同之“保密责任”义务，除非乙方能证明甲方任职的单位或关联企业是通过其他合法途径获得的。 3. 乙方违反本协议第二条“保密资料交还”、第 ...
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不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。 4 期限 1.聘用合同期限内。 2.解除聘用合同后的两年内。 五．违约责任 1.乙方违反本协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消，收回有关待遇。 2. ...
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3、在培训期间做好培训指导、监督、协调和组织服务工作。 第六条 乙方责任与义务 1、保证完成培训目标和学习任务，同时接受并自愿参加公司的综合培训考核 相等金额违约金。 3）培训结束后，乙方拒绝为甲方服务或为甲方工作服务达到本协议约定“三年”年限的，根据“第三条培训费用”标准，乙方按照培训费用总额，承担 ...
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的期限和费用 1.1 甲方已经履行公司规章制度中关于专业技术培训管理规定的告知义务，乙方承诺遵守甲方的规章制度。 1.2 甲方为乙方提供有关食宿培训方面的专业 ，可以延长本协议规定的服务期。 2.2 乙方在完成培训后未经甲方批准而逾期未归的，甲方可以解除劳动合同，并要求乙方承担赔偿责任。 2.3 乙方 ...
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: xx 因乙方自愿申请辞职，经双方协商一致，解除劳动合同，中止劳动关系，达成协议如下： 一、 xxxx年 xx 月 xx日 为双方劳动关系终止日，从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效，甲乙双方均不再为对方承担和履行任何责任义务。 二、 xxxx年xx月xx日下午办理工作交接，并与交接完成后立即 ...
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，解除双方劳动关系。各方务必严格遵守，如有违反将追究相应的严重法律责任： 一、乙方在订立本协议后，应当诚实、敬职地向公司办理工作交接手续。乙方交接完手续后 的一个月内全部给乙方。乙方在获得补偿款后，与甲方劳动关系所及的权利和义务全部结清。 四、甲方不得破坏乙方名誉。 五、乙方不得作有损甲方利益的事情。 ...
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自（ ）年（ ）月（ ）日至（ ）年（ ）月（ ）日止。 二、乙方义务 1、乙方未经甲方允许，不得兼任其它单位如何职务； 2、乙方不得向如何第三方或公众泄露 而被公司辞退的，按任职时间比例结算奖金，但不结算利息。 五、违约责任 1、乙方违反本协议第三项特别约定任一条款，甲方有权扣除乙方已发，未发的所有 ...
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为甲方提供服务和履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，有效保护甲方的商业秘密，防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏，根据 向乙方支付补偿金。 乙方如违反本项规定的，应承担本协议第五条规定的违约责任。 第四条：保密义务的终止 1，公司授权同意披露或使用商业秘密。 2， ...
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也没有。请各位大律师给我们解决一下疑问，都因为这个没有心思干活了. 以下是协议内容： 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，并 各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任： 1．若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币6万元；根据实际造成的损失情况 ...
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各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任： 1．若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币 5万元；根据实际造成的损失情况 法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。 五、争议的解决方法 因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同委托双方认可的第三方调解。有一方不愿 ...
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