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关于一次行工亡赔偿金以及单位过错赔偿问题
老母亲这一块，是不是需要单位酌情考虑？ 第二个问题：我岳父是刚刚到单位就出事了（仅28天），他们没有跟我岳父签署任何劳动合同，这有没有涉及到非法 ：厂方说夜班前夕（凌晨0点左右）我岳父和工友在单位喝酒了， 说他们是“酒后上岗”， 我想问一下 在这一块 厂方的安全教育，安全机制，安全员等等有没有相关责任 ...
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