，对方报了警，我那朋友现在在看所所。关了近六个月。我想问一下。。如果我们双方私了。并且陪医药费 向对方道歉。我那朋友是不是可以不用承担刑事责任。。麻烦您帮我解答一下 谢谢...
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。发生肢体冲突，被同事打开后。期间，小牛闻到申某口中酒气浓烈，明显是酒后工作。各自回工作岗位后，申某突然又再次对小牛发难，拳打脚踢。接二连三的打击， 而应该由单位来打电话，这合理吗。 5.没有告知小牛申某的处理情况正确吗？双方的情况需要公告吗？ 6.对于工资微薄的小牛来说，受了伤，医药费自己承担。还要 ...
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的； 4、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。 （八）甲乙双方对本合同“在试用期间被认为不符合录用条件的”理解约定为下列情形之一： 1、提供 的疾病或健康问题而在应聘时未声明告知的； 3、应聘前有吸毒、寻衅滋事、打架斗殴等道德品质方面劣迹的； 4、曾被依法追究刑事责任、治安处罚或劳动教养 ...
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