合同协议，并按《劳动合同法》第四十六条、四十七条的规定向职工支付经济补偿金。 （四） 经济补偿金的计算 1、工作年限计算 对职工在本单位工作的年限 重新找工作啊。面对这种严重的不合理待遇，我们职工强烈要求召开职工代表大会来解决我们自己的问题，而且全总刚下了两个通知，可领导就是不理不睬，无视我们职工的 ...
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条件的员工由本人提出书面申请，并填写《员工退养申请表》，经部门领导签字同意后报人力资源部，经企业审核批准后办理内部退养手续。 4、有偿解除劳动合同 （1 补偿金按职工改制前的工龄和规定的标准核定经济补偿金额作为职工改制前的经济补偿或生活补助予以支付。 改制后经济补偿金按职工在本企业工作年限（集团内企业 ...
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工资关系，同级财政部门每月按其本人2005年国家规定工资标准的70%发放基本生活费。可是我们这些在乡镇工作多年的干部及职工至今未领到一分钱。低保，医 的人拿着工资洋洋得意，，某些搞暗箱操作徇私舞弊中饱私囊的领导官运亨通，我们却在生活的最底线上挣扎。 就这样，我们再次来到了北京，我们相信，在我们百折不挠 ...
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为320元,再降到300元,达不到最低生活标准。但我们却仍勤勤恳恳、任劳任怨工作,直到2007年底,发生了令人难以置信的变化。 2007年11月27日, 灵宝市 1000元及十余年来利息。 4. 按照《劳动合同法》的规定,与我们续签无固定期限劳动合同。 我们这点合理的诉求过分吗?而灵宝地税局长王新宝却 ...
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规定一事，特向贵局提出申诉： 一、《辞退决定》违反了法律关于“不能辞退的情形”的规定。 根据“法不溯及既往”原则，适用1995年7月18日生效的《国家 情况下，违法辞退本人后，未给予本人任何经济补偿或是生活保障，致使本人从一个有着二十年党龄的国家公务员、军转干部，瞬间沦为无收入、无党籍、无保险、无房产 ...
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