合同都还没到期，第三方（也就是我们签合同的派遣公司）发来通知要求我们服从新公司的安排，到另外一个（比现公司还远15公里左右的地方）工作地点，工作岗位以及 如果派遣员工如果届时不到指定岗位，也没有提前提出离职申请，视自动离职，还要我们赔偿经济损失。请问有没有相关法律能给我带来帮助（请帮我列出是哪一条，我 ...
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，70%归A B,无底薪.两年后企业亏本倒闭，C的客户骗走公司三十万，现在A B要求C承担三十万损失的一部份，即把保证金扣除，原因是因为A B认为是C在 三十万，公司开始至结束，所有业务都有C一手操作）。现在A B认为C是擅自做出企业经营的决策，对企业造成经济损失，要扣下C的保证金作为赔偿。 请问C ...
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公司的股东在工作期间,因该股东的责任工作疏忽,导致客户重大经济损失,现客户向公司索要赔偿,请问将该股东除名退伙,可要求其赔偿多少损失?最后怎么和该股东财产结算?...
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的； （2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的； （3）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的； （4）故意把稿件内容外泄，给 提前三十天以书面形式通知甲方。 第六条 违反和解除(兼职聘用合同)的经济补偿 1、经(兼职聘用合同)当事人协商一致，由甲方解除(兼职聘用合同)，甲方应 ...
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