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关于《
劳动
合同
法》第八十二条 双方未
签订
合同
每月支付二倍工资的问题
第八十二条
用人
单位
自用工之日起超过一个月不满一年未
与
劳动者
订立书面
劳动
合同
的,应当向
劳动者
每月支付二倍的工资. 疑问 1 :(超过一个月不满一 年9月1日开始正式上班一直做到2010年2月28日辞职不做。
单位
一直没有和我
签订
任何
劳动
合同
。每月工资按2000元算,那么我是不是可以得到这18个月每月 ...
//www.110.com/ask/question-1712795.html-
了解详情
公司解除
合同
赔偿法
元。
劳动
合同
每年一签,2007年4月15日,公司
与
小赵又
签订
了一年期限的
劳动
合同
,
合同
期限自2007年4月15日至2008年4月14日。而小李则 。 对于问题2,
用人
单位
解除
与
小李的
劳动
合同
,按照新法和旧法都应当支付经济补偿,但对
用人
单位
违法解除
合同
的,《
劳动
合同法》规定如果
劳动者
要求继续履行
劳动
合同
...
//www.110.com/ask/question-1700008.html-
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