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订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位劳动 者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的 第四十七条 经济补偿按劳动者在 条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条?规定的经济 补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金 《劳动合同法》第40条,没有提前1 ...
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100个错别字扣除50元,若偶尔因特殊原因在规定时间内无法完成任务,请提前5天告知公司原因,公司根据个人情况可适当放宽1-7个工作日。 7、 奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ...
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