，只有公司有！ 2008年8月22的上午（星期五）我提出辞职，下午在公司把工作交接，星期一就没再去。当时老板已同意我离职并办了离职手续，但是工资老板 当时参与一个项目，但没签项目合同），打电话协商无效！有电话录音。 当时我把工作交接给项目组的其他人，这个项目并没签项目合同，现在公司以我突然离职没把工作 ...
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您好，在现单位工作一年后发现与我的前任交接帐目上有问题（少了一些贷物价值10万元左右）与前任联系后，他概不认帐，因为当时交接时双方确认签字的，一式三份。我现在该怎么办...
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在一家专卖店内主管离开时，与后台财务进行交接，离开时告诉我（店里只剩下我一个员工），说盘点没有问题，在他走之前也没人跟我说是否有出现问题或未 我该怎么做？假如我承担责任，我该承担多少？（在那个主管在的时候我只是点其中一部分工作区域的商品数量，最后由主管与财务在帐目上进行对接。财务很少来店盘点，无确切的 ...
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一个会议，通知将我们全部转入市场营销部门，并在当天就要完成工作交接，从事与我们原有工作完全不相干的工作，两个月缓冲期只有底工资，第三个月开始按市场 任务怎么办？劳动局的人让我们回来协商，然后每天耗在公司里，这样有效吗？ 问题三：根据公司其他方面的表现，我们推断公司的意思就是逼迫我们自己走人，如果最后 ...
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来的工作组在单方面对一个产妇进行解雇？）。后来我老婆安排了同事进行处理，接着又因具体工作交接不了，下午我老婆同事将电脑搬到我老婆的生产医院需要工作，（德 难道是因为我老婆生产期间不能8小时出勤，既然不能出勤也是应该休产假的，那么问题又来了，公司未给我老婆买社保，也就是没有生育保险，没有生育保险就预示着 ...
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社保？ 09年10月底，公司销售总监私下传话给我，说公司派我去外地担任某岗位工作，问我是否同意，如不同意，可能将面临离职，考虑一系列原因，我回绝了。 去公司为我考虑其它岗位，人事总监未同意只是要求我在半月至1个月内交接离职。 问题2：公司这样做是否属于违法解除劳动合同，我是否可以获得2倍违约金？ 问题 ...
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不太懂，是这样写的：乙方（指的是我）应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济赔偿的，在办结工作交接时支付。这到底是什么意思啊？我怎么读来读去都是我要赔公司钱啊？哪位高人可以指点一下么？这个合同这条是不是有问题呢？急急急急急急急~~~他定这条是不是不合法呢？我应该怎么办？而且我的合同只有一 ...
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公司因经营问题取消了一个工作组，恰好我是其中一员。 公司人事与2012年10月17日星期三找我谈话，他说，你通过了xx公司的面试，但工作地点在北京 周五应该能确定,办理辞职。他说，公司能宽限2天。之后他就强行的把“离职交接单”和“员工离职申请”表通过邮件发给我。 2012年10月25日人事又找我谈话， ...
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工资（离职日期由公司决定). 我现在在休产假期间：假期到2011年5月20日 问题：我在2011年3月31日签了【协商解除劳工合共协议书】，请问如果公司 、员工手册等属于甲方的物品。 5.乙方应在离职日前，按照甲方的安排办理工作业务交接及离职手续，甲方双方确认办理完成后，甲方与乙方结清工资、经济补偿等 ...
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后也就是5月4日-6月17日，由于老板秘书有事请假一个月老板就让我跟他交接工作暂时做秘书一个多月，后来给这一个月的工资是以设计师助理的工资算的。 要加班费和多工作一星期和赔偿金时无回复，怀疑在逃避。我还有两个问题想提问：1.由于公司5月份没有帮员工交社保还有我是在6月中被开除公司还有没有义务继续帮我交 ...
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