没有给盖公司的章，也没有给我们一份，工作过程中公司交代过一些相关的工作内容，因为工作过程中的工作内容和工作范围与之前面试时候说的严重不符，个人意愿要求辞职，公司说辞职一个月以后才可以发放工资，而且还要扣除工作期间对员工进行的培训费用600元，但是之前合同上试用期劳动合同上并未提出劳动培训的 ...
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号，问老板要工资（公司是每月5-10号发现金），老板却说上次因我的工作失误造成公司损失近10000元人民币，要罚款3000元人民币，然公司给我开的月薪不过 收回去了，且只有一份，工资又是发的现金，没有工资卡，所以无法提供银行转账内容，3000元的罚款也是直接扣了，并未出罚款单给我，可以说几乎是没有什么 ...
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自己的股份给这个业务员干股10%以激励员工。我们又重新签订了一份合伙协议，内容和上次一样，就是分配比例不同和姓名不同。请问第一份合伙协议还有效吗？ 说一下我们具体职责，我负责业务执行。B股东负责接业务和策划。B股东平时有工作在国企上班，休息时间才到公司，所以没有工资，我有1800元的工资，前台业务员 ...
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年1月1日-2012年1月1日有效期，被新来的人事开除，她理由是“不听从上级安排工作，被开除”其实都是她乱写的。这怎么补偿我？之前还让我签了 2张“警告单 我的补偿嘛？我被逼签了离职申请单，内容是人事写的“不听从上级安排，给予开除”。这是不是就没有补偿了？还有在这公司工作1年多，有5天的年假工资给的， ...
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原本在一家单位A上班，试用期，未签任何合同，试用期要1年，是外派工作，在工作几个月后开始在另一家单位B上班，也是试用期，跟单位A工作内容相同，在单位B试用期3个月满后才向单位A辞职，单位A也未结算工资，现在单位A要就此事起诉我，我该怎么办...
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发放流程：某公司(区公司，简称:A)→外包公司(简称:B)→当地(镇)某一合作网点(简称:C)→我本人。 工作内容：安装与维护。 工作时间：大概2012年10月—2015年3月底。14年9月前都是由A直接发放到C然后 我自己去拿。之后时间业务才转B公司。 注：本人 ...
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分了多少银两，我也不怨恨在公司对我的种种凌辱嘲讽等，在我即将开始新工作为了孩子的奶粉发愁的时候，请求他们给我算账并将余款尽快支付于我之时， 履行完毕，我会承担多少债权债务？ 3:递交相关部门的各证明文件、公司章程中涉及我的内容满足银行、担保公司审查条件才能办理相关手续，是否就可以证明我的股份之实，这些 ...
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放宽1-7个工作日。 7、乙方在接稿时必须为甲方做好合同保密工作（即稿件内容外泄，甲方发稿用的是公司带封条的文件夹，如封条有被拆 基本工资作为的违约金给甲方。 6、乙方因“用人单位未按照(兼职聘用合同)的约定支付工作报酬”而通知甲方解除(兼职聘用合同)的，甲方应按合同约定结算并解除(兼职聘用 ...
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侵犯的客体，均有不同。招摇撞骗罪是以骗取各种非法利益为目的，冒充国家工作人员，进行招摇撞骗活动，是损害国家机关的威信、公共利益或者公民合法权益的行为， 的，属于诈骗数额特别巨大。诈骗数额特别巨大是认定诈骗犯罪“情节特别严重”的一个重要内容，但不是唯一情节。诈骗数额在10万元以上，又具有下列情形之一的， ...
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相关培训费用。 3、 如不在规定的时间内作报告（或讲座）及相关内容的培训和指导，扣款1000元，并扣出按制度和合同规定的培训费和 ）： “愿意培训”字样： 2010年11月15日 2010年11月15日 正式合同内容如下： 聘 用 合 同 甲方（聘用单位）：某某公司 法人代表： ×× 职务： \ 乙方 ...
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