您好，想咨询一下，与公司签订了劳动合同后，公司没有帮我缴纳保险，但是 让我写了本人自愿不交保险，享受公司补贴400元. 这样公司算违法的吗 签订劳动合同之前，与公司签订了培训协议，必须做满一年，不然就赔偿违约金，假如公司没有帮我缴纳保险的事情算是违法的，我可否以没有帮我缴纳保险为理由不赔偿违约金...
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本人于2009年2月2日进入一家公司实习（签订了实习协议的）5个月，实习期间被派遣到欧洲国家捷克培训了2个月，培训期间跟我签订了培训协议，服务 2年半，就是到2011年12月31日，回来后，有签订了2年的劳动合同，到2011年6月30日结束，今年合同到期后公司又以培训协议为由，跟我们续签了6个月的劳动 ...
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与公司签订了劳动合同，在合同期内自愿办理了辞职手续，但还有半个月工资，到次月发工资日没有发，电话咨询原公司，业务部与人事部互相推责，还说本人在辞职后在于客户的沟通中对公司造成了影响，毫无依据，请问这半个月的工资还能要回来吗？...
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的单位还做出许多欠发工资？这也是我们不明的原因。冶建各个单位及项目部都与公司签订了承包合同，但没有几个上缴费用的甚至还亏损，其员工每月都发二三千元。 价值除保证吃饭还要有合理的收入，要老有所养。别人能补生活费、工资，钱从何来？我们劳动该得的却得不到？我们的权益谁来保护？ 我们认为中天紫星会计师事务所陈 ...
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公司提前与员工解除合同，剩余的几个月工资，公司是否也应该要赔偿本人于2009年2月2日进入一家公司实习（签订了实习协议的）5个月，实习期间被派遣到 期间跟我签订了培训协议，服务时间为2年半，就是到2011年12月31日，回来后，有签订了2年的劳动合同，到2011年6月30日结束，今年合同到期后公司又 ...
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A直接发放到C然后 我自己去拿。之后时间业务才转B公司。 注：本人一直未与上述相关单位和责任人签订劳动合同，只是叫我做事。当地用户和合作网点都知道这事 做事。 具体情况： 我的工资(14年9月—15年3月)被当地片区(镇)管理领走了(2万零几百)，这工资都是年前大概在15年9月份左右发放的(其中1次) ...
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